1 、電氣設(shè)備發(fā)生火災(zāi)時,可帶電滅火的器材是哪幾種?答: 1211 二氧化碳 四氯化碳 干粉(回答 2 種算對)2 、按觸電事故發(fā)生頻率看,一年當(dāng)中哪幾個月份事故最集中?答: 6~9 月3 、安全電壓最高是多少伏?答: 42 伏4 、通過人身的安全直流電流規(guī)定在多少以下?答: 50mA5 、通過人身的交流安全電流規(guī)定在多少以下?答: 10mA6 、觸電緊急救護法時,首先應(yīng)進行什么?然后立即進行什么?答:觸電解救;人工呼吸。
7 、我們廠防止直擊雷的保護裝置有幾種?答:避雷針;避雷網(wǎng);消雷器。8 、電線接地時,人體距離接地點越近,跨步電壓越高,距離越遠,跨步電壓越低,一般情況下距離接地體多少,跨步電壓可看成是零。
A : 10m 以內(nèi) B : 20m 以外 C : 30m 以外 答: B9 、低壓驗電筆一般適用于交、直流電壓為( ) V 以下。A : 220 B : 380 C : 500 答: C10 、施工現(xiàn)場照明設(shè)施的接電應(yīng)采取的防觸電措施為( )。
A :戴絕緣手套 B :切斷電源 C :站在絕緣板上 答: B11 、被電擊的人能否獲救,關(guān)鍵在于( ) A :觸電的方式 B :人體電阻的大小 C :觸電電壓的高低 D :能否盡快脫離電源和施行緊急救護 答: D12 、消除管線上的靜電主要是做好什么?答:接地13 、什么叫安全電壓?答:在各種不同環(huán)境條件下,人體接觸到有一定電壓的帶電體后,其各部分組織(如皮膚、心、臟、呼吸器官和神經(jīng)系統(tǒng)等)不發(fā)生任何損害時,該電壓稱安全電壓。14 、影響電流對人體傷害程度的主要因素有哪些?答:主要因素有:電流的大小,人體電阻,通電時間的長短,電流的頻率,電壓的高低,電流的途徑,人體狀況。
15 、運行中的電動機停機后再起動,在熱狀態(tài)下允許熱起動多少次?在冷狀態(tài)下允許連續(xù)起動多少次?答: 1 次; 2~3 次16 、施工用電動機械設(shè)備,應(yīng)采用的保護措施為 ?答:必須采用保護接零,同時還應(yīng)重復(fù)接地。17 、電氣安全措施有哪兩部分?答:組織措施和技術(shù)措施。
18 、脫離低壓電源的主要方法有哪些?答:( 1 )切斷電源;( 2 )割斷電源線;( 3 )挑拉電源線;( 4 )拉開觸電者;( 5 )采取相應(yīng)救護措施。采取以上措施時注意必須使用符合相應(yīng)電壓等級的絕緣工具。
19 、送電時投入隔離開關(guān)的順序是什么?答:先合母線側(cè)、后合線路側(cè)。20 、動力配電箱的閘刀開關(guān)可不可以帶負荷拉開。
答:不可以。21 、在有爆炸和火災(zāi)危險場所使用手持式或移動式電動工具時,必須采用什么樣的電動工具?答:有防爆措施。
22 、凡在潮濕工作場所或在金屬容器內(nèi)使用手提式電動用具或照明燈時,應(yīng)采用多少伏安全電壓?答: 12V 。23 、電動機試機時,可不可以一起動馬上就按停機按鈕?為什么?答 :不可以。
起動電流是額定電流的 6~7 倍,馬上停機會燒壞開關(guān)。24 、我廠的電動機大多是防爆電動機,防爆等級一般是什么?答: dIIBT425 、我廠的防爆電動機,是不是防水電動機?答:不是26 、當(dāng)工藝負荷沒有達到額定負荷時,電動機是不會過負荷的,對嗎?為什么? 答:不對。
介質(zhì)變化、機泵故障,電機故障均會導(dǎo)致過負荷。27 、為什么不辦火票、臨時用電票就不允許接臨時電?答:臨時用電屬于產(chǎn)生火花的用電,易造成觸電安全事故,易造成起火爆炸事故,必須辦理火票、臨時用電票,對施工現(xiàn)場采取一定的安全措施,才可以接臨時電。
28 、室內(nèi)照明線路的用電設(shè)備,每一回路的總?cè)萘坎粦?yīng)超過多少 kW ( 1 ) 1 ; ( 2 ) 2 ; ( 3 ) 3 。答:( 2 )29 、插座容量應(yīng)與用電負荷相適應(yīng),每一插座只允許接用幾個用具?答: 1 個30 、工作地點相對濕度大于 75% 時,則此工作環(huán)境屬于易觸電的環(huán)境: ( 1 )危險;( 2 )特別危險;( 3 )一般 答:( 1 )31 、為防止靜電火花引起事故,凡是用來加工、貯存、運輸各種易燃氣、液、粉體的設(shè)備金屬管、非導(dǎo)電材料管都必須 ( 1 )有足夠大的電阻;( 2 )有足夠小的電阻;( 3 )接地 3 32 、電動工具的電源引線,其中黃綠雙色線應(yīng)作為 線使用。
( 1 )相;( 2 )工作零線;( 3 )保護接地。答:( 3 )33 、保證電氣檢修人員人身安全最有效的措施是 。
( 1 )懸掛標示牌;( 2 )放置遮欄;( 3 )將檢修設(shè)備接地并短路。 答:( 3 )34 、從安全角度考慮,設(shè)備停電必須有一個明顯的——。
( 1 )標示牌 :( 2 )接地處;( 3 )斷開點。答:( 3 )35 、設(shè)備或線路的確認無電,應(yīng)以 指示作為根據(jù)。
( 1 )電壓表;( 2 )驗電器;( 3 )斷開信號。答:( 2 )36 、配電盤(箱)、開關(guān)、變壓器等各種電氣設(shè)備附近不得 。
( 1 )設(shè)放滅火器; ( 2 )設(shè)置圍欄;3 )堆放易燃、易爆、潮濕和其他影響操作的物件。答:( 3 )37 、一般居民住宅、辦公場所,若以防止觸電為主要目的時,應(yīng)選用漏電動作電流為 mA 的漏電保護開關(guān)。
( 1 ) 6 ; ( 2 ) 15 ; ( 3 ) 30 。答:( 3 )38 、移動式電動工具及其開關(guān)板(箱)的電源線必須采用 。
( 1 )雙層塑料銅芯絕緣導(dǎo)線;( 2 )雙股銅芯塑料軟線;( 3 )銅芯橡皮絕緣護套或銅芯聚氯乙烯絕緣護套軟線。答:( 3 )39 、移動式電動工具的電源線引線長度一般不應(yīng)超過 米。
( 1 ) 2 ;( 2 ) 3 ;( 3 ) 4 。答:( 2 )40 、長期擱置不用的手持電動工具,在使用前必須測量絕緣電阻,要求 I 。
如何加強運行管理工作,是發(fā)電廠要面對的一項永恒課題。
基于此,從安全責(zé)任意識、運行規(guī)范、機制建設(shè)、人員素質(zhì)四個角度,對加強發(fā)電廠運行管理路徑問題進行思考。一、增強運行管理人員的安全責(zé)任意識 在發(fā)電廠的生產(chǎn)過程中,運行管理人員承擔(dān)著艱巨的任務(wù)。
他們要時刻關(guān)注生產(chǎn)設(shè)備的運行狀況,檢查車間的安全情況。因此,對于運行管理人員來說,他們不僅需要具備過硬的專業(yè)技能,而且需要具備高度的安全責(zé)任意識。
而為了增強運行管理人員的安全責(zé)任意識,發(fā)電廠及運行管理人員自身要做好這樣幾項工作:首先,要增強對運行管理工作的重視程度。對于任何人來說,他們都希望自己的價值得到認可。
對于發(fā)電廠運行管理人員來說,同樣也是如此。如果個人價值得到了體現(xiàn),就會極大地提高工作的積極性與主動性。
為此,發(fā)電廠要重視運行管理工作,對運行管理人員的價值要給予充分、及時地認可。一方面,要采取獎懲措施,對工作積極、業(yè)績突出的員工,給予物質(zhì)與精神上的獎勵。
另一方面,要關(guān)心員工的疾苦,幫助員工解決一些現(xiàn)實問題與困難問題,使員工充分感受到來自廠家的溫暖。其次,要加強班組建設(shè),選好工作“帶頭人”。
在班組建設(shè)的問題上,首先要制定嚴格的選撥標準,做好班組長選撥工作。具體而言,選撥出的班組長既要有精湛的技術(shù),也要有高超的管理才能,還要有堅硬的職業(yè)素養(yǎng)。
此外,要想增強班組建設(shè)的實效性,還要有一套健全的管理制度作保障。一方面,要進行適當(dāng)?shù)胤艡?quán),讓班組長及其成員充分發(fā)揮自身的主觀能動性;另一方面,要加強監(jiān)督與管理,實行“能者上、庸者下”的管理機制,以保證班組長及其成員正確地發(fā)揮主觀能動性。
最后,要增加實踐機會,使運行管理人員在實踐中增強安全責(zé)任意識。在日常工作中,發(fā)電廠可以安排一些實踐活動,如專業(yè)技能比賽、愛崗敬業(yè)模范選撥等等,激發(fā)運行管理人員的安全責(zé)任意識。
通過實踐,還可以增加運行管理人員的知識,使他們能夠及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障、清楚運行工作程序、準確預(yù)判事物發(fā)展態(tài)勢。二、加強設(shè)備管理,完善運行管理規(guī)范 加強設(shè)備管理,完善運行管理規(guī)范是提高運行管理水平的重要保障。
對于發(fā)電廠來說,它可以采取以下幾項措施來做到這一點。首先,要加強設(shè)備管理工作。
設(shè)備管理,重在落實。在運行管理實踐中,要定時或不定時地對設(shè)備進行檢查與維修,使設(shè)備始終處于安全的運行狀態(tài)。
對于一些暫時不能解決的設(shè)備問題,要專門組織人員進行研究,或者聘請專家進行解決。同時,要增強與維修部門之間的聯(lián)系,利用檢修的“首接制”,保證設(shè)備問題能在第一時間得到解決。
其次,要提高熱工自動調(diào)節(jié)以及保護的投入率。在運行管理實踐中,要想保證機組的安全運行,就必須提高自身的自動化水平。
進一步講,在提高自動化的同時,人力資源得到了充分解放。在這種情況下,運行管理人員就可以將更多的精力投入到關(guān)鍵的操作上。
最后,要完善各項運行管理規(guī)范。對于設(shè)備缺陷或異常問題,要及時地制定和完善一些修改規(guī)程,并采取一些相應(yīng)的技術(shù)措施。
通過這些措施,為運行管理工作提供客觀依據(jù)。與此同時,對于設(shè)備異動或技改的問題,也要及時地制定和完善一些運行規(guī)程。
此外,要大力落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,通過考核與定期檢查等方式,及時發(fā)現(xiàn)問題,杜絕違章亂紀的行為發(fā)生。三、嚴格執(zhí)行"兩票三制" 對于運行管理工作來說,"兩票三制"是其重點與精髓。
因此,要想提高運行管理水平,發(fā)電廠必須嚴格執(zhí)行"兩票三制"。首先,要重視電氣操作管理。
電氣操作管理是發(fā)電廠運行管理工作的重要組成部分,在促進發(fā)電廠運行管理水平方面發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。對此,發(fā)電廠要高度重視電氣操作管理。
一方面,要加大對運行管理人員電氣操作的培訓(xùn),提高其電氣操作水平;另一方面,要嚴格執(zhí)行各項相關(guān)制度,保證電氣操作管理有序進行。其次,要加大工作票管理力度。
在運行管理實踐中,工作人員要嚴格執(zhí)行工作票管理制度。對于一些無票作業(yè)的行為,要堅決杜絕。
同時,要嚴格把關(guān)工作票許可手續(xù),杜絕“走過場”的不良行為。再次,要嚴格執(zhí)行交接班制度。
交接班工作是運行管理工作不可忽視的部分。對于交班人員來說,要做好運行記錄,以便于接班人員開展工作,保持工作的連貫性。
對于接班人員來說,要認真檢查設(shè)備運行狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,切不可拖延。此外,要認真組織交接班會,對日常運行管理工作進行分析與總結(jié),切實保證運行管理工作效率與效果。
最后,要嚴格執(zhí)行定期試驗與輪換制度。在現(xiàn)實中,定期試驗與輪換制度是增強運行管理效果的重要手段。
運行設(shè)備以及備用設(shè)備是這項制度的對象。對于備用設(shè)備,運行管理人員要一視同仁,將其與運行設(shè)備放在同等重要的地位。
因為,備用設(shè)備是保證運行管理的最后一道防線。如果備用設(shè)備出現(xiàn)問題,就會使運行管理工作陷入癱瘓的境地。
因此,要及時檢修備用設(shè)備,使其處于一種良好的備用狀態(tài)。四、加強技能培訓(xùn),提高運行管理人員素質(zhì) 歸根結(jié)底,發(fā)電廠運行管理工作是由人來完成的。
因此,要想增強運行管理工作的實效性,其前提。
1 范圍 為確保項目部安全生產(chǎn)順利進行,全面貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,特制訂本標準。
本標準適用于華電運營阿曼salalah項目部各級工作人員。2 引用標準 本標準引用2005年11月《華電集團電力生產(chǎn)安全工作規(guī)定(A版)》;下列標準所包含的條文,通過在本標準中的引用而構(gòu)成本標準的條文,在本標準出版時,所示版本均為有效。
所有標準都會被修訂,使用本標準的各方應(yīng)探討使用下列標準最新版本的可能性。3 管理職能 項目部依據(jù)公司管理標準對本制度進行監(jiān)督、檢查及考核。
4 管理內(nèi)容與要求4.1 安全生產(chǎn)管理小組4.1.1 安全生產(chǎn)管理小組由下列人員組成:組 長:項目經(jīng)理 副組長:書記、安全專工 成 員:各專業(yè)專工、各值值長4.1.2 安全生產(chǎn)委員會的職能 負責(zé)本項目日常安全生產(chǎn)的計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作,對本項目的安全生產(chǎn)管理工作負有指導(dǎo)、決策作用。4.1.3 決定本項目安全生產(chǎn)中重大獎懲事宜。
4.1.4 安全目標管理4.1.5.1 不發(fā)生生產(chǎn)人身傷亡事故;4.1.5.2 不發(fā)生設(shè)備事故;4.1.5.3 不發(fā)生大火災(zāi)事故;4.1.5.4 不發(fā)生惡性誤操作事故;4.1.5.5 不發(fā)生環(huán)境污染事故;4.1.5.6 不發(fā)生負主要責(zé)任的交通事故:4.1.5.7 不發(fā)生因本項目部責(zé)任造成社會影響的電力生產(chǎn)事件。4.2 安全管理網(wǎng)4.2.1 安全管理網(wǎng)是由項目部安全管理專工、各專業(yè)專工、值長、運行值兼職安全員組成。
每4.2.2 安全管理網(wǎng)職能:安全監(jiān)察、安全管理、安全教育、安全宣傳等。4.2.3 項目經(jīng)理對本項目部的安全生產(chǎn)全面負責(zé);各專工和值長分管范圍的安全工作負責(zé),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
安全生產(chǎn)管理小組在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹執(zhí)行“四不放過”原則,負責(zé)本項目的安全監(jiān)察工作,業(yè)務(wù)上受中國華電集團公司發(fā)電運營公司安全生產(chǎn)部、市場部、和華電(北京)熱電有限公司的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。4.2.4 值長對運行值安全生產(chǎn)全面負責(zé)。
運行值設(shè)立兼職安全員一名。安全員在值長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)工作范圍內(nèi)的安全檢查工作,業(yè)務(wù)上受管理小組領(lǐng)導(dǎo)。
4.3 安全活動4.3.1 項目部各值要堅持每周五安全活動日制度,每月初對上個月進行工作總結(jié)。運行值每輪值進行一次安全活動,若因故不能活動的在四日內(nèi)補上。
4.3.2 安全活動的主要內(nèi)容:總結(jié)上周安全工作情況;學(xué)習(xí)上級頒發(fā)的安全生產(chǎn)文件、事故通報和簡報;學(xué)習(xí)電業(yè)安全規(guī)程和相關(guān)的安全法律、法規(guī);結(jié)合本部門及其它部門發(fā)生的不安全現(xiàn)象、進行分析,舉一反三,制定防范措施,共同吸取教訓(xùn)。4.3.3 項目經(jīng)理和安全專工每月最少參加一次運行值的安全活動。
4.3.4 項目部每月召開一次月度安全分析會。由項目經(jīng)理或安全專工主持,各專業(yè)專工和值長參加。
會議內(nèi)容是總結(jié)上月安全生產(chǎn)情況,分析安全生產(chǎn)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié),吸取教訓(xùn),制定防范措施。布置下月安全方面的重點工作,必要時應(yīng)對重點事項加以說明。
每季度還要對“反措”、“安措”計劃項目完成情況進行分析總結(jié);傳達學(xué)習(xí)上級安全生產(chǎn)文件、事故報告等。4.3.5 安全專工每月主持召開一次月度安全網(wǎng)例會或由安全專工參加的安全例會。
內(nèi)容是傳達公司月度安全分析會內(nèi)容和公司領(lǐng)導(dǎo)指示,學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)文件、事故通報等。4.3.6 每半年在安全網(wǎng)會議上由安全專工分析總結(jié)本項目部半年安全生產(chǎn)情況,提出下半年安全生產(chǎn)重點工作。
4.4 安全教育4.4.1 新進入項目部的人員必須經(jīng)公司、項目部、運行值三級安全教育和安全生產(chǎn)規(guī)程學(xué)習(xí),經(jīng)考試合格后,方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場進行學(xué)習(xí)和工作。4.4.2 離開生產(chǎn)崗位3個月及以上的值班人員,必須經(jīng)過安全工作規(guī)程考試合格;熟悉運行方式、設(shè)備系統(tǒng)后,考試合格,方可繼續(xù)上崗工作。
4.4.3 因生產(chǎn)工作需要而使用的合同工、臨時工、協(xié)作的外借工、實習(xí)人員等,也要進行安全教育和安全知識學(xué)習(xí),經(jīng)考試合格后方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場。4.4.4 由項目部負責(zé)組織實施,對擔(dān)任工作票、動火票簽發(fā)人、許可人、負責(zé)人進行資格考試,合格后報公司安保部備案,并由公司安保部正式下發(fā)具有以上“三種人”資格的人員名單。
4.4.5 開展多種多樣的活動進行安全生產(chǎn)知識的宣傳、普及工作。例如視頻、網(wǎng)絡(luò)、廣播、安全知識考試、競賽等進行有針對性、可操作性的安全培訓(xùn)教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力。
4.4.6每年組織不少于兩次的事故演習(xí)或?qū)I(yè)安全知識技能考試。運行值要定期開展有針對性的安全技術(shù)問答,安全知識培訓(xùn)活動,提高全班人員的安全生產(chǎn)水平。
4.6 反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃管理(簡稱“反措”、“安措”)4.6.1編制“反措”和“安措”計劃的目的,是為了有計劃有重點的組織開展消除人身和設(shè)備事故隱患,提高安全生產(chǎn)管理水平,保障設(shè)備安全和員工的人身安全。4.6.2 “反措”計劃主要內(nèi)容包括:事故預(yù)案,反事故技術(shù)措施,重大設(shè)備缺陷,重大技術(shù)改造措施等。
4.6.3 “安措”計劃主要內(nèi)容包括:防止人身傷亡事故的對策,防爆、防毒、防火災(zāi)的綜合治理,改善員工勞動條件,防止職業(yè)病和中毒發(fā)生等。4.6.4 為了保證“兩措”計劃按期落實完成,編制的計劃必須做到有實施措施、有負責(zé)部門、有負責(zé)人、有完成時間。
4.6.5 “兩措”計劃所需資金,應(yīng)按。
聲明:本網(wǎng)站尊重并保護知識產(chǎn)權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護條例》,如果我們轉(zhuǎn)載的作品侵犯了您的權(quán)利,請在一個月內(nèi)通知我們,我們會及時刪除。
蜀ICP備2020033479號-4 Copyright ? 2016 學(xué)習(xí)鳥. 頁面生成時間:3.311秒