農(nóng)民工務(wù)工安全生產(chǎn)知識(shí)(農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容)

1.農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容

農(nóng)民工安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容 1.安全生產(chǎn)技能教育。

安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)所需的技巧和能力，掌握崗位操作基本安全知識(shí)，了解勞動(dòng)者的安全生產(chǎn)基本權(quán)利和基本義務(wù)，了解違反安全生產(chǎn)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，了解事故處理原則和急救措施，了解特種作業(yè)安全管理，了解職業(yè)危害及其預(yù)防。安全生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，是解決“應(yīng)會(huì)”問(wèn)題，即使農(nóng)村勞動(dòng)力達(dá)到“應(yīng)會(huì)”，這是安全教育的重點(diǎn)。

安全技能的教育實(shí)施可以通過(guò)“案例”模擬教學(xué)、“事故演練”、“事故模擬試驗(yàn)”等把課堂前移現(xiàn)場(chǎng)，使農(nóng)民工身臨其境，充當(dāng)真正的實(shí)踐者，讓農(nóng)民工在做中學(xué)、學(xué)中做。由本工種、本崗位最出色的操作人員在實(shí)際操作中給予農(nóng)村勞動(dòng)力個(gè)別指導(dǎo)和督促，反復(fù)進(jìn)行實(shí)際操作訓(xùn)練，以達(dá)到熟練的要求。

2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)教育。這是企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是從業(yè)人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)。

主要內(nèi)容有：作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)設(shè)備、事故發(fā)生的必備條件和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識(shí)和注意事項(xiàng)；個(gè)人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報(bào)告、緊急救護(hù)、自救措施等。 3.專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育。

專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)，是企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)性教育。主要是結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際需要所必備的專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)。

主要內(nèi)容有：特種作業(yè)；機(jī)械設(shè)備；電、氣、焊安全技術(shù)；防火防爆知識(shí)；職業(yè)危害等安全技術(shù)知識(shí)。 4.安全生產(chǎn)意識(shí)教育。

通過(guò)安全生產(chǎn)意識(shí)教育，制造一個(gè)“安全第一，預(yù)防為主”的氛圍，潛移默化地影響農(nóng)民工，使農(nóng)民工樹(shù)立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等。

不限規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時(shí)教育，進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。通過(guò)違章者外觀行動(dòng)的表現(xiàn)形式來(lái)追溯其根源，以理服人，使其心服口服，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。

5.事故案例教育。通過(guò)實(shí)際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過(guò)程和現(xiàn)實(shí)后果，使農(nóng)民工從案例中吸取教育，避免同類(lèi)事故的發(fā)生。

2.農(nóng)民工安全培訓(xùn)內(nèi)容

農(nóng)民工安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)技能教育。安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)所需的技巧和能力，掌握崗位操作基本安全知識(shí)，了解勞動(dòng)者的安全生產(chǎn)基本權(quán)利和基本義務(wù)，了解違反安全生產(chǎn)規(guī)定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，了解事故處理原則和急救措施，了解特種作業(yè)安全管理，了解職業(yè)危害及其預(yù)防。安全生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，是解決“應(yīng)會(huì)”問(wèn)題，即使農(nóng)村勞動(dòng)力達(dá)到“應(yīng)會(huì)”，這是安全教育的重點(diǎn)。安全技能的教育實(shí)施可以通過(guò)“案例”模擬教學(xué)、“事故演練”、“事故模擬試驗(yàn)”等把課堂前移現(xiàn)場(chǎng)，使農(nóng)民工身臨其境，充當(dāng)真正的實(shí)踐者，讓農(nóng)民工在做中學(xué)、學(xué)中做。由本工種、本崗位最出色的操作人員在實(shí)際操作中給予農(nóng)村勞動(dòng)力個(gè)別指導(dǎo)和督促，反復(fù)進(jìn)行實(shí)際操作訓(xùn)練，以達(dá)到熟練的要求。

2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)教育。這是企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是從業(yè)人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)。主要內(nèi)容有：作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的危險(xiǎn)設(shè)備、事故發(fā)生的必備條件和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識(shí)和注意事項(xiàng)；個(gè)人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報(bào)告、緊急救護(hù)、自救措施等。

3.專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育。專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)，是企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)性教育。主要是結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際需要所必備的專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)。主要內(nèi)容有：特種作業(yè)；機(jī)械設(shè)備；電、氣、焊安全技術(shù)；防火防爆知識(shí)；職業(yè)危害等安全技術(shù)知識(shí)。

4.安全生產(chǎn)意識(shí)教育。通過(guò)安全生產(chǎn)意識(shí)教育，制造一個(gè)“安全第一，預(yù)防為主”的氛圍，潛移默化地影響農(nóng)民工，使農(nóng)民工樹(shù)立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等。不限規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時(shí)教育，進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。通過(guò)違章者外觀行動(dòng)的表現(xiàn)形式來(lái)追溯其根源，以理服人，使其心服口服，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。

5.事故案例教育。通過(guò)實(shí)際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過(guò)程和現(xiàn)實(shí)后果，使農(nóng)民工從案例中吸取教育，避免同類(lèi)事故的發(fā)生。

3.農(nóng)民工安全文明教育內(nèi)容

1.安全生產(chǎn)技能教育

安全生產(chǎn)技能是指人安全完成作業(yè)的技巧和能力，是解決“應(yīng)會(huì)”問(wèn)題，即使農(nóng)民工達(dá)到“應(yīng)會(huì)”，這也是安全教育的重點(diǎn)。安全技能的教育實(shí)施主要在“現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)”，建筑施工企業(yè)應(yīng)在企業(yè)內(nèi)部形成一股“拜師學(xué)藝”的風(fēng)氣，在師傅的選用上，應(yīng)該由本工種、本崗位最出色的操作人員在實(shí)際操作中給予個(gè)別指導(dǎo)和督促，要監(jiān)護(hù)徒弟反復(fù)進(jìn)行實(shí)際操作訓(xùn)練以達(dá)到熟練的要求?，F(xiàn)在在建筑施工企業(yè)內(nèi)部已少見(jiàn)這種“拜師學(xué)藝”的形式，但筆者認(rèn)為應(yīng)予倡導(dǎo)。

2.一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)教育

這是屬于建筑施工企業(yè)內(nèi)部普及性教育，是所有人員都必須具有的基本安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)，主要內(nèi)容有：施工現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)設(shè)備和區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識(shí)和注意事項(xiàng)；起重機(jī)械及有關(guān)電氣設(shè)備有關(guān)安全知識(shí)；個(gè)人防護(hù)用品的正確使用；發(fā)生事故的報(bào)告、緊急救護(hù)、自救措施等。

3.專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育

專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)知識(shí)教育是指從事某一工種作業(yè)的人員必須具備的工種專(zhuān)業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)，是施工企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)性教育。這種教育比較專(zhuān)門(mén)、細(xì)致和深入，主要內(nèi)容有：土石方工程；防水工程；高處作業(yè)；機(jī)械設(shè)備；電，氣，焊安全技術(shù)等。 4.安全生產(chǎn)意識(shí)教育

通過(guò)安全生產(chǎn)意識(shí)教育制造一個(gè)“安全第一”的氛圍，潛移默化地去影響農(nóng)民工，使之成為自覺(jué)的行動(dòng)，樹(shù)立“我要安全”、安全第一的思想。常用的方法有舉辦展覽、發(fā)放掛圖、懸掛安全標(biāo)志牌等，不限規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，只要發(fā)現(xiàn)違反安全作業(yè)的行為，就應(yīng)及時(shí)教育，進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。通過(guò)違章者外觀行動(dòng)的表現(xiàn)形式來(lái)追溯其根源，以理服人，使其心服口服，遵章守紀(jì)，形成安全習(xí)慣，從而改變農(nóng)民工以前的諸多陋習(xí)。 5.事故案例教育

通過(guò)實(shí)際事故案例（最好是身邊發(fā)生的事例）分析和介紹，讓農(nóng)民工了解事故發(fā)生的條件、過(guò)程和現(xiàn)實(shí)后果，特別是后果說(shuō)明，從而使農(nóng)民工從案例中吸取教育，從自身工作中預(yù)防同類(lèi)事故的發(fā)生。

4.農(nóng)民工應(yīng)掌握哪些安全衛(wèi)生知識(shí)和技能

農(nóng)民工應(yīng)首先要了解國(guó)家的政策、法律法規(guī)和企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)定及規(guī)程。

使農(nóng)民工都能認(rèn)清違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律就是違法，同時(shí)要逐步提髙對(duì)知法、守法、執(zhí)法、護(hù)法重要性和違法危害性的認(rèn)識(shí)。依法規(guī)范勞動(dòng)者的行為，自覺(jué)遵章守紀(jì)，抵制“三違”現(xiàn)象。

其次要掌握勞動(dòng)過(guò)程中的安全衛(wèi)生知識(shí)和技能，諸如生產(chǎn)工藝過(guò)程；各種設(shè)備、設(shè)施性能；作業(yè)的危險(xiǎn)區(qū)域和安全技術(shù)；崗位作業(yè)注意事項(xiàng)；生產(chǎn)中使用的有毒有害原材料及可能散發(fā)的有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基礎(chǔ)知識(shí)；危險(xiǎn)環(huán)境中的安全知識(shí)；現(xiàn)場(chǎng)緊急救護(hù)方法及措施；個(gè)體防護(hù)用品的正確使用；排除設(shè)備故障的技能和采用的方法等。同時(shí)，逐步了解科學(xué)管理的知識(shí)和方法，使勞動(dòng)安全衛(wèi)生知識(shí)和技能與安全生產(chǎn)管理融為一體，確保企業(yè)安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。

5.外出務(wù)工的農(nóng)民工應(yīng)具備哪些基本常識(shí)

一、勞動(dòng)就業(yè)措施 國(guó)家為保障勞動(dòng)者的充分就業(yè)和就業(yè)后的勞動(dòng)權(quán)益，制定了相應(yīng)的法律法規(guī)和政策措施。

國(guó)家法規(guī)有《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《職業(yè)病防治條例》、《婦女權(quán)益保障法》等。國(guó)家為促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力的有效就業(yè)，制定出臺(tái)了系列措施，綜合起來(lái)有：企業(yè)吸納農(nóng)村勞動(dòng)力比照吸收下崗失業(yè)人員享受稅收減免優(yōu)惠政策；鼓勵(lì)發(fā)展職業(yè)教育，培養(yǎng)各類(lèi)企業(yè)需要的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才居民身份證為流通證件；國(guó)家投資扶持農(nóng)村貧困勞動(dòng)力的職業(yè)技能培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，只要有轉(zhuǎn)移業(yè)就業(yè)愿望的都可以自愿報(bào)名參加培訓(xùn)；國(guó)家明確規(guī)定農(nóng)民工子女就地上學(xué)，并與當(dāng)?shù)刈优认硎苊赓M(fèi)義務(wù)教育；國(guó)家加大農(nóng)民工的社會(huì)保障措施，可參加社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)等；國(guó)家保護(hù)農(nóng)民工承包土地的經(jīng)營(yíng)權(quán)；國(guó)家對(duì)農(nóng)民工免費(fèi)提供法律援助服務(wù)等。

二、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn) 企業(yè)和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織務(wù)工的適用《勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定；中華人民共和國(guó)鏡內(nèi)的企業(yè)，個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織和與形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，適用《勞動(dòng)法》。企業(yè)包括國(guó)有企業(yè)，民營(yíng)企業(yè)，集體企業(yè).外資企業(yè)等，只要在中國(guó)境內(nèi)并與勞動(dòng)者形成勞動(dòng)關(guān)系的都要遵守一切處罰。

用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，而形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的，由此給勞動(dòng)者造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按勞動(dòng)部《違反有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的補(bǔ)償辦法》的規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)償 三、為什么要簽訂勞動(dòng)合同 勞動(dòng)合同是確定用人單位與勞動(dòng)者之間勞動(dòng)關(guān)系的法律文書(shū)，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)和勞動(dòng)者雙方權(quán)利和義務(wù)，保證雙方合法權(quán)益的法律憑據(jù)，是處理雙方勞動(dòng)爭(zhēng)議的法律依據(jù)。根據(jù)目前掌握的情況，許多農(nóng)村勞動(dòng)力到企業(yè)就業(yè)后，用人單位未與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，就少部分簽訂勞動(dòng)合同的內(nèi)容來(lái)看，很多未通過(guò)用人單位與勞動(dòng)者雙方協(xié)商，而是用人單位單方訂出的條件，有很大一部分都是不平等的，加之許多勞動(dòng)者沒(méi)有訂立勞動(dòng)合同的基本常識(shí)，一旦勞動(dòng)者權(quán)益受到侵犯或發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，處理起來(lái)取證困難。

農(nóng)村勞動(dòng)力在找到工作后，一般情況下，勞動(dòng)時(shí)間在3個(gè)月以上或勞動(dòng) 時(shí)間雖在3個(gè)月以下，但從事的工作屬有不毒害工種，危險(xiǎn)作業(yè)，容易發(fā)生工傷事故，容易引起勞動(dòng)爭(zhēng)議的也要簽訂勞動(dòng)合同。簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)間由有當(dāng)事人雙方議定，勞動(dòng)者到私營(yíng)企業(yè)，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）企業(yè)和個(gè)體工商戶(hù)務(wù)工，只要形成勞動(dòng)關(guān)系的都要簽訂勞動(dòng)合同，簽訂勞動(dòng)合同必須以書(shū)面形式簽訂。

四、社會(huì)保險(xiǎn) 社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法建立的能在勞動(dòng)者因年老，患病，生育，傷殘，死亡等原因喪失勞動(dòng)能力和失業(yè)中斷勞動(dòng)使本人和家庭失去生活來(lái)源時(shí)，能夠從國(guó)家獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保障制度，農(nóng)民工同樣需要參加社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)包括：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工上保險(xiǎn)五種。

用人單位為農(nóng)民工繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)，生育保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位和農(nóng)民工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

五、勞動(dòng)工資 工資是指用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給本單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，一般包括計(jì)時(shí)工資，計(jì)件工資，獎(jiǎng)金，津貼和補(bǔ)貼，延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬以及特殊情況下支付的工資。為了保障勞動(dòng)者獲得最底勞動(dòng)報(bào)酬，以滿(mǎn)足其自身家庭成員基本生活需要，各省，自治區(qū)，直轄市根據(jù)各地區(qū)的生活水平，制定各地區(qū)最底工資標(biāo)準(zhǔn)。

最底工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定時(shí)間內(nèi)履行了正常勞動(dòng)義務(wù)的前提下，由其所在單位支付的最底勞動(dòng)報(bào)酬，最底工資不包括延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬，住房補(bǔ)助，伙食補(bǔ)助和中班加班，高溫低溫，井下，有毒，有害等特殊工作環(huán)境條件的津貼以及國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。國(guó)家規(guī)定的法定工作時(shí)間為：每天8小時(shí)，每周40小時(shí)或44小時(shí)工作制度。

實(shí)行每周40小時(shí)工作制度的每月法定工作天數(shù)為：21.16天，實(shí)行每周44小時(shí)的工作制度的每月法定天數(shù)為：23.33天。用人單位安排超出國(guó)家法定工作時(shí)間的視為延長(zhǎng)工作時(shí)間必須支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間的工資報(bào)酬.平時(shí)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)假的，法定休假日安排勞動(dòng)者工作的分別支付不低于工資的150%,200%,300%的工資報(bào)酬。

六、外出務(wù)工需具備的素質(zhì)條件1、文盲不能進(jìn)城務(wù)工2、孕婦，殘疾人和體弱者，不宜進(jìn)城務(wù)工。因?yàn)樗麄儾荒塥?dú)立生活。

3、60歲以上的男性和55歲以上的女性，按法律規(guī)定，已屬于退休階段。國(guó)家禁止招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人務(wù)工。

4、要有良好的身體素質(zhì)。5、具有一定的溝通能力，外出前可以進(jìn)行普通話訓(xùn)練。

6、有一技之長(zhǎng)。7、要有良好的思想道德素質(zhì)。

8、要有面對(duì)挫折的心理準(zhǔn)備。9、要有一定的物質(zhì)準(zhǔn)備。

七、務(wù)工信息與途徑1、從鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所和縣農(nóng)村人力資源開(kāi)發(fā)辦公室獲取信息。2、通過(guò)已在城鎮(zhèn)務(wù)工的親朋好友，或從家鄉(xiāng)外出的其他人獲取務(wù)工信息。

3、通過(guò)電視，報(bào)紙，刊物，廣播等途徑獲取信息。4、從中介服務(wù)機(jī)構(gòu)獲取務(wù)工信息。

八、外出務(wù)工前需辦理的證件1、身份證。2、婚育證明。

3、務(wù)工證。九、務(wù)工期間安全生產(chǎn)常識(shí)。

6.如何改善農(nóng)民工的安全生產(chǎn)條件

《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)管理和服務(wù)工作 的通知》規(guī)定，各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)要高度重視農(nóng)民工的生產(chǎn)安全 和職業(yè)病防治問(wèn)題。

使用農(nóng)民工的單位，必須按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要 求，為農(nóng)民工提供必要的安全生產(chǎn)設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)條件及職業(yè)病防治 措施。從事礦山、建筑和危險(xiǎn)物品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作業(yè)的農(nóng)民工上崗前必須 依法接受培訓(xùn)。

要嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加大生產(chǎn)安全監(jiān)察工 作力度，嚴(yán)防重大生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。要做好將農(nóng)民工納入工傷保 險(xiǎn)范圍的工作。

發(fā)生生產(chǎn)安全事故，要嚴(yán)格追究事故責(zé)任人的法律責(zé) 任，并保證在事故中受到損害的農(nóng)民工依法享有各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。

7.農(nóng)民工的安全生產(chǎn)權(quán)利義務(wù)主要包括哪些

新《安全生產(chǎn)法》第五十八條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位使用被派遣勞動(dòng)者的，被派遣勞動(dòng)者享有本法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利，并應(yīng)當(dāng)履行本法規(guī)定的從業(yè)人員的義務(wù)。

農(nóng)民工，勞務(wù)工同樣享受安全生產(chǎn)法規(guī)定的從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)八大權(quán)利：（1）知情權(quán)。即有權(quán)了解其作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施和事故應(yīng)急措施；（2）建議權(quán)，即有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議（3）批評(píng)權(quán)、檢舉、控告權(quán)，即有權(quán)對(duì)本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉、控告。

（4）拒絕權(quán)，即有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)；（5）緊急避險(xiǎn)權(quán)，即發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所；（6）依法本單位提出要求賠償?shù)臋?quán)利；（7）獲得符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用品的權(quán)利。（8）獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利。

三項(xiàng)義務(wù)：（1）自律遵守的義務(wù)，即從業(yè)人在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞保護(hù)品；（2）自覺(jué)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)的義務(wù)，要求掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力；（3）危險(xiǎn)報(bào)告義務(wù)，即發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素時(shí)，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。