一手號(hào)源網(wǎng)站，收集了各大國(guó)家網(wǎng)站，包含了Facebook，推特，instagram等賬號(hào)的號(hào)源

ContentGrow 由前科技記者 Leighton Cosseboom 于 2019 年推出，是該列表中最年輕的平臺(tái)之一。這家公司之所以脫穎而出，是因?yàn)樗鼘Ｗ⒂趲椭襟w公司與美國(guó)和亞洲的自由新聞人才合作。

該平臺(tái)為編輯提供了三個(gè)關(guān)鍵解決方案：免費(fèi)的、親自動(dòng)手的策展服務(wù)，用于根據(jù)首選預(yù)算和標(biāo)準(zhǔn)尋找高質(zhì)量的自由記者；與應(yīng)用程序工作流系統(tǒng)中的貢獻(xiàn)者合作的簡(jiǎn)單框架；以及通過簡(jiǎn)單的內(nèi)置支付系統(tǒng)向全球自由職業(yè)者付款的能力。

目前，ContentGrow 的優(yōu)勢(shì)在于品牌和記者之間的免費(fèi)人才匹配服務(wù)（單擊此處獲取您自己的作家候選名單）。該平臺(tái)向買賣雙方收取少量傭金。如果您在短時(shí)間內(nèi)尋求可靠和靈活的幫助，ContentGrow 應(yīng)該是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。

ContentGrow 評(píng)論 - 專業(yè)的新聞和公關(guān)市場(chǎng)

總部位于新加坡的《亞洲科技》是亞洲最大的科技新聞出版物之一。自然地，該公司吸引了那些希望尋找新聞報(bào)道的記者同行。該公司早在 2016 年就推出了其工作平臺(tái)，以幫助公司招聘精通技術(shù)的候選人。

免費(fèi)版本只允許您一次發(fā)布一個(gè)招聘廣告。它的高級(jí)版本允許您發(fā)布無限數(shù)量的招聘廣告，增加幾個(gè)招聘廣告的可見度，并通過其簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)庫進(jìn)行搜索。該網(wǎng)站目前擁有超過 140 萬的月瀏覽量。

總部位于美國(guó)的 Indeed 于 2004 年推出，現(xiàn)已成為全球最大的免費(fèi)招聘網(wǎng)站之一。該公司的網(wǎng)站在 60 個(gè)國(guó)家/地區(qū)擁有 28 種語言的本地版本，并聲稱每月?lián)碛屑s 2.5 億獨(dú)立訪問者。這使得該平臺(tái)適合在不同國(guó)家尋找自由記者的編輯。

您可以免費(fèi)使用 Indeed 的招聘版塊發(fā)布多個(gè)招聘廣告。但是，如果您的招聘廣告不符合 Indeed 的最佳做法，用戶將看不到它，您需要付費(fèi)才能讓廣告上線。Indeed 上的優(yōu)質(zhì)招聘廣告可讓您提高知名度。

總部位于美國(guó)的自由寫作成立于 1997 年，旨在為各個(gè)階段的作家培育自由寫作社區(qū)。該網(wǎng)站提供各種資源，包括免費(fèi)的工作委員會(huì)。編輯可以在這里提交職位空缺并等待幾天才能上線。這是因?yàn)樗械墓ぷ魈峤欢夹枰紫冉?jīng)過自由寫作團(tuán)隊(duì)的審查。

作為世界上最大的專業(yè)人士社交網(wǎng)絡(luò)，無需介紹，許多記者使用 LinkedIn 來查找和聯(lián)系新聞來源。這就是為什么 LinkedIn 也適合幫助您聘請(qǐng)自由記者的原因。

在LinkedIn上，您可以簡(jiǎn)單地通過連接邀請(qǐng)?jiān)儐栍浾咚麄兪欠裼信d趣從事自由職業(yè)。根據(jù)我們的經(jīng)驗(yàn)，只要不存在利益沖突，大多數(shù)記者都愿意成為特約記者。

使用領(lǐng)英是免費(fèi)的。但除非您是高級(jí)用戶，否則該應(yīng)用會(huì)限制您的每月使用量，包括搜索和連接邀請(qǐng)。

或者，您也可以使用公司的職位功能。每家公司都可以發(fā)布一個(gè)免費(fèi)的招聘廣告，或者選擇為額外的招聘廣告付費(fèi)。用戶還可以增加職位發(fā)布的預(yù)算以獲得更好的可見性。

然后，用戶可以設(shè)置申請(qǐng)人是可以在 LinkedIn 上申請(qǐng)還是直接通過選定的 URL 申請(qǐng)。請(qǐng)注意，LinkedIn Jobs 在中國(guó)或香港不可用。

總部位于美國(guó)的 FlexJobs 于 2007 年推出，旨在促進(jìn)靈活工作，其中包括自由職業(yè)者和遠(yuǎn)程演出。這適合幫助您找到自由記者，因?yàn)樗麄冎械拇蠖鄶?shù)都是遠(yuǎn)程工作的。該網(wǎng)站估計(jì)每月訪問量約為 250 萬。

您最多可以推送五個(gè)免費(fèi)作業(yè)提交，然后 FlexJobs 團(tuán)隊(duì)將考慮這些提交。高級(jí)功能保證您提交的工作將發(fā)布在網(wǎng)站上，您還可以瀏覽 FlexJobs 的簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)庫。

為全球內(nèi)容團(tuán)隊(duì)推薦的 5 個(gè)作家市場(chǎng)網(wǎng)站

在全球范圍內(nèi)擴(kuò)展內(nèi)容時(shí)更喜歡親力親為的營(yíng)銷人員可以查看此推薦的作家市場(chǎng)網(wǎng)站列表。

內(nèi)容抓取法倫西亞·納昂茲

Journalism.co.uk 成立于 1999 年，是一個(gè)專門研究英國(guó)新聞?lì)I(lǐng)域的工作委員會(huì)。該網(wǎng)站非常獨(dú)特，因?yàn)樗试S招聘人員免費(fèi)瀏覽其自由職業(yè)者數(shù)據(jù)庫，相反，它會(huì)向自由職業(yè)者收費(fèi)以使其列入其目錄。

還可以選擇在 Journalism.co.uk 上發(fā)布招聘廣告，但需要付費(fèi)。該網(wǎng)站估計(jì)每月訪問量約為 116,000 次。

這個(gè)位于美國(guó)的工作委員會(huì)于 1998 年推出，還專門研究新聞?lì)I(lǐng)域。新聞工作沒有免費(fèi)贈(zèng)品。通過付費(fèi)，您將能夠發(fā)布招聘廣告并訪問平臺(tái)的簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)庫。該網(wǎng)站估計(jì)每月有 57,000 次訪問。

Mediabistro 于 1999 年在美國(guó)推出，是一個(gè)專注于媒體和內(nèi)容專業(yè)人士的求職平臺(tái)。該網(wǎng)站非常方便，因?yàn)槟梢哉业酵暾淖杂陕殬I(yè)者姓名并免費(fèi)查看他們的體驗(yàn)。您還可以選擇在 Mediabistro 上發(fā)布招聘廣告以收取費(fèi)用。

總部位于美國(guó)的 Paydesk 成立于 2014 年，是一個(gè)專注于新聞?lì)I(lǐng)域的市場(chǎng)。目前，它聲稱在 165 個(gè)國(guó)家擁有 5,000 多名自由記者。

在 Paydesk，您可以瀏覽其數(shù)據(jù)庫并聘請(qǐng)自由職業(yè)者。Paydesk 將在工作完成后向您收取自由職業(yè)者的費(fèi)用。

Guru 于 1998 年推出，是一個(gè)幫助您在其平臺(tái)內(nèi)尋找自由職業(yè)者并與之合作的市場(chǎng)。發(fā)布招聘廣告是免費(fèi)的。費(fèi)用是在您聘請(qǐng)自由職業(yè)者并完成工作后支付的。Guru 將根據(jù)發(fā)票金額收費(fèi)。該網(wǎng)站聲稱其數(shù)據(jù)庫中有超過 25,000 名自由記者。

People per Hour 于 2007 年推出，是一個(gè)允許您通過兩種方式找到自由職業(yè)者的市場(chǎng)。首先是發(fā)布項(xiàng)目，然后接收申請(qǐng)。第二個(gè)是通過瀏覽自由數(shù)據(jù)庫。當(dāng)您與自由職業(yè)者合作時(shí)，您可以選擇使用按小時(shí)收費(fèi)，也可以根據(jù)某個(gè) KPI（例如完成的文章數(shù)量）收取費(fèi)用。

每小時(shí)人數(shù)將向每個(gè)項(xiàng)目的買家收取服務(wù)費(fèi)。目前，該網(wǎng)站聲稱擁有大約 1,100 名自由記者。

Upwork 于 1999 年以 Elance 品牌推出，是一個(gè)讓您發(fā)布項(xiàng)目和接收申請(qǐng)的市場(chǎng)。您可以按小時(shí)費(fèi)率或固定費(fèi)率向自由職業(yè)者付款。然后，Upwork 將在您向自由職業(yè)者支付的款項(xiàng)之上收取傭金。據(jù)估計(jì)，該網(wǎng)站本身每月的訪問量約為 3100 萬。

這是一家位于丹麥的自由職業(yè)者市場(chǎng)，成立于 2017 年。您可以在 Worksome 免費(fèi)發(fā)布招聘廣告，平均在 24 小時(shí)內(nèi)收到五份申請(qǐng)。您可以選擇按小時(shí)、每天或固定費(fèi)率與自由職業(yè)者合作。Worksome 將在自由職業(yè)者的最終費(fèi)用之上收取服務(wù)費(fèi)。

Worksome 的自由職業(yè)者目前分布在四個(gè)國(guó)家：丹麥、英國(guó)、挪威和立陶宛。如果您正在這四個(gè)國(guó)家尋找本地人才，那么這可能是一個(gè)不錯(cuò)的起點(diǎn)。

ResponseSource 于 1998 年推出，為公關(guān)專業(yè)人士提供多種功能，包括新聞專線、記者查詢和媒體數(shù)據(jù)庫。任何人都可以免費(fèi)訪問媒體數(shù)據(jù)庫，該數(shù)據(jù)庫擁有 4,500 多名英國(guó)記者的個(gè)人資料。

該數(shù)據(jù)庫顯示每個(gè)記者的公共信息，例如社交媒體賬戶和他們服務(wù)的媒體渠道。用戶可以通過社交媒體或直接通過平臺(tái)聯(lián)系他們。

總部位于英國(guó)的 Creativepool 成立于 2005 年，是一個(gè)面向創(chuàng)意人才和公司的社交網(wǎng)絡(luò)。用戶可以通過在平臺(tái)內(nèi)與他們聯(lián)系或以每月 49 美元的價(jià)格購(gòu)買人才通行證來查看大約 400 名記者簡(jiǎn)歷。

或者，用戶可以在 Creativepool 上發(fā)布免費(fèi)的招聘廣告來聘請(qǐng)自由記者。

總部位于美國(guó)的 ZipRecruiter 成立于 2010 年，是美國(guó)最大的求職門戶網(wǎng)站之一，每月訪問量超過 4200 萬。有兩種方法可以使用 ZipRecruiter 聘請(qǐng)自由記者。第一種是發(fā)布招聘廣告，該廣告將分發(fā)到 100 多個(gè)第三方招聘網(wǎng)站。第二個(gè)是瀏覽網(wǎng)站的3100萬份簡(jiǎn)歷數(shù)據(jù)庫。

ZipRecruiter 提供免費(fèi)試用。它的定價(jià)從每月 249 美元起，并根據(jù)發(fā)布的招聘廣告數(shù)量和有權(quán)訪問您帳戶的團(tuán)隊(duì)成員數(shù)量而上漲。

美國(guó)就業(yè)門戶網(wǎng)站于 2004 年推出，為其商業(yè)模式增添了新意。該公司允許任何人免費(fèi)推送招聘廣告，這些廣告將分發(fā)到 100 多個(gè)第三方招聘網(wǎng)站。但是，該公司將對(duì)您選擇聯(lián)系的每位候選人收取 10 美元的費(fèi)用。

SimplyHired 在 24 個(gè)國(guó)家和地區(qū)以 12 種語言開展業(yè)務(wù)。因此，您可以使用該網(wǎng)站作為尋找國(guó)際自由記者的解決方案。

如果您正在尋找美國(guó)醫(yī)療保健記者，這是一個(gè)很好的起點(diǎn)。不幸的是，該網(wǎng)站在其自由職業(yè)者目錄中只有 265 個(gè)記者檔案，但列出的那些看起來非常有經(jīng)驗(yàn)，擁有完整的檔案。

這家公司成立于 2011 年，幫助自由記者創(chuàng)建在線作品集。此外，您可以利用該網(wǎng)站的記者名錄在特定領(lǐng)域找到 1,000 多名自由職業(yè)者。

超過一半的自由職業(yè)者居住在美國(guó)，其余來自加拿大、英國(guó)和澳大利亞。該作品集還包含每位記者的社交媒體信息，因此用戶可以直接聯(lián)系。

總部位于美國(guó)的 Contently 于 2011 年推出，提供端到端的解決方案來幫助公司開展內(nèi)容營(yíng)銷活動(dòng)，其中可能包括不時(shí)與自由記者合作。該公司聲稱其數(shù)據(jù)庫中有超過 140,000 名內(nèi)容創(chuàng)建者。

聯(lián)系公司，他們將幫助為您的項(xiàng)目挑選合適的人才。然后可以在 Contently 的在線工作空間中管理該項(xiàng)目。但是，整個(gè)東西非常昂貴。事實(shí)上，Contently（和 Newscred）在這份名單上的價(jià)格最高。

Welcome（前身為 NewsCred）于 2008 年在美國(guó)成立，是另一個(gè)幫助您處理內(nèi)容營(yíng)銷活動(dòng)的著名解決方案。與 Contently 一樣，Welcome 可以幫助您在其平臺(tái)內(nèi)找到合適的自由記者和內(nèi)容作家一起工作，但這幾乎肯定會(huì)以只有大型藍(lán)籌企業(yè)才能承受的價(jià)格出現(xiàn)。中小企業(yè)和初創(chuàng)企業(yè)可能想尋找其他地方。