xx縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作實施方案
1.強化機制創(chuàng)新應該怎么做?
強化機制創(chuàng)新應該到以下幾點（1）創(chuàng)新培育機制。
突出需求導向，開展全產(chǎn)業(yè)鏈培養(yǎng)和后續(xù)跟蹤服務，及時記錄職業(yè)農(nóng)民接受教育培訓情況，對考核合 格者進行統(tǒng)一認定。加強認定后職業(yè)農(nóng)民的管理和知識更新，出 臺相應的創(chuàng)業(yè)扶持政策。
堅持農(nóng)民自愿，有條件的地方可探索 “財政補貼、機構讓利、農(nóng)民出資、先學后補”等機制，原則上 政府補貼一部分、農(nóng)民自己出一部分，推進培育機制創(chuàng)新。 （2） 創(chuàng)新培育模式。
實行“分段式、重實訓、參與式”培育模式，要根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)周期和農(nóng)時季節(jié)分段安排課程，強化分 類指導，對生產(chǎn)經(jīng)營型、專業(yè)技能型和社會服務型分類分產(chǎn)業(yè)開 展培訓，做到“一班一案”，建立指導員制度。要注重實踐技能操作，大力推行農(nóng)民田間學校、送教下鄉(xiāng)等培訓模式，提高參與性、互動性和實踐性。
（3） 創(chuàng)新培育內(nèi)容。加強教材的規(guī)劃、建設和管理，選擇 科學、權威、圖文并茂、通俗易懂的教材。
各省（區(qū)、市）要參照農(nóng)業(yè)部發(fā)布的培訓規(guī)范，結合本地實際，指導項目縣開展培 育工作。各項目縣要對農(nóng)民實際需求開展摸底調(diào)查，制定針對性 強的培育計劃。
培育機構課程設置要符合農(nóng)民特點和學習規(guī)律，教學實踐活動要形式多樣，注重針對性、實用性和規(guī)范性，并做 好后續(xù)跟蹤服務。 （4） 創(chuàng)新培育手段。
適應現(xiàn)代遠程在線教育發(fā)展趨勢，充 分利用現(xiàn)代化、信息化手段開展新型職業(yè)農(nóng)民在線教育培訓、移動互聯(lián)服務、在線信息技術咨詢、全程跟蹤管理與考核評價等， 開通新型職業(yè)農(nóng)民網(wǎng)絡課堂。
2.怎么努力優(yōu)化農(nóng)民創(chuàng)業(yè)新環(huán)境?
一是提高農(nóng)民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新保障水平。
農(nóng)業(yè)是個弱質(zhì)產(chǎn)業(yè)，抗自 然風險和市場風險的能力較差。同樣，農(nóng)民創(chuàng)業(yè)也有其局限性， 需加強農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的保障水平。
首先，要積極開展政策性農(nóng)業(yè)保 險。要通過政策性農(nóng)業(yè)保險的開展，為農(nóng)民創(chuàng)業(yè)系上一根“保險 帶”，避免農(nóng)民因自然災害而出現(xiàn)“長期創(chuàng)業(yè)、一朝返貧”。
其 次，要積極探索將農(nóng)民創(chuàng)業(yè)人員納入社會保障范疇，加大失業(yè)保 險、工傷保險和醫(yī)療保險力度。最后，要把農(nóng)民創(chuàng)業(yè)人員納入就 業(yè)扶持政策的實施范圍，并對農(nóng)村勞動力自主創(chuàng)業(yè)給予小額貸款 貼息和稅費減免等優(yōu)惠措施。
二是制定完善農(nóng)民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新扶持政策。探索建立創(chuàng)業(yè)農(nóng)民養(yǎng) 老保險制度，解決創(chuàng)業(yè)農(nóng)民老有所養(yǎng)問題，逐步形成城鄉(xiāng)一體化 養(yǎng)老保險格局。
加大對農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的資金扶持力度，建立健全創(chuàng)業(yè) 農(nóng)民興辦實體項目庫，實行財政“以獎代補”的政策。國土、規(guī)劃等部門要在城鄉(xiāng)總體規(guī)劃和用地規(guī)劃中同步考慮農(nóng)民創(chuàng)業(yè)用 地，制定完善一系列優(yōu)惠政策，積極鼓勵農(nóng)民創(chuàng)業(yè)。
要在就業(yè)、子女入學、社會保障等方面與城鎮(zhèn)居民享有同等的待遇，讓進城 創(chuàng)業(yè)農(nóng)民安心在城里工作，從根本上解除后顧之憂。 同時，要制 定出臺扶持農(nóng)民創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的相關政策，扶持農(nóng)業(yè)種養(yǎng)銷大戶、農(nóng) 民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)做大做強，進一步增強其帶動能 力，提高農(nóng)民組織化程度。
鼓勵有條件的特色農(nóng)產(chǎn)品注冊證明商 標和原產(chǎn)地標識，推動品牌整合，加強名牌農(nóng)產(chǎn)品保護。大力推 廣“龍頭企業(yè)+合作社+專業(yè)農(nóng)戶”的組織體系和運行模式， 規(guī)范訂單農(nóng)業(yè)發(fā)展，完善產(chǎn)業(yè)化利益聯(lián)結機制。
三是構建農(nóng)民創(chuàng)業(yè)服務平臺。實行區(qū)域性、專業(yè)化管理與服 務，切實保障外出農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的合法權益。
加強創(chuàng)業(yè)信息服務。要切實加強與省、市以及相關縣、市的聯(lián)系與溝通，強化對農(nóng)民創(chuàng) 業(yè)信息的收集、整理及編發(fā)，形成創(chuàng)業(yè)信息收集的系統(tǒng)化、流程 化。
用好用足現(xiàn)有的信息平臺，加強對云和農(nóng)民培訓網(wǎng)、遠程教 育、農(nóng)民信箱使用維護的檢查監(jiān)督，使來之不易的信息平臺能真 正發(fā)揮服務農(nóng)民的作用。
3.縣委書記談如何貫徹落實五大發(fā)展理念
黨的十八屆五中全會審議通過的《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》，為今后五年經(jīng)濟社會發(fā)展擘畫了藍圖、指明了路徑。
全會提出創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享五大發(fā)展理念。對于縣域經(jīng)濟發(fā)展來說，創(chuàng)新就是大力培育新興戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)，催生發(fā)展新動能，形成大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的蓬勃態(tài)勢；協(xié)調(diào)就是促進城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，促進新型工業(yè)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展，不斷增強發(fā)展的協(xié)調(diào)性和整體性；綠色就是堅決不上高能耗、重污染的企業(yè)項目，加大環(huán)境治理力度，筑牢生態(tài)安全屏障，推動低碳循環(huán)發(fā)展，打造生態(tài)美麗經(jīng)濟；開放就是加大招商引資力度，加強與各級科研院所、高端企業(yè)的交流合作，為發(fā)展注入新動力、增添新活力、拓展新空間；共享就是扎實做好精準扶貧、提高教育質(zhì)量、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)等工作，保障和改善民生，讓廣大群眾共享改革發(fā)展成果。
深入學習貫徹落實全會精神，該縣將以“五大理念”引領幸福洪澤加速發(fā)展，科學規(guī)劃“十三五”，奮力攻堅求突破，努力實現(xiàn)未來五年“一年求突破、兩年上水平、三年邁臺階、四年初成型、五年呈模樣”的奮斗目標。具體工作中，將堅持壯大特色主導產(chǎn)業(yè)，打造以機械制造、食品加工、電子信息等為重點的現(xiàn)代工業(yè)產(chǎn)業(yè)，以洪澤湖大閘蟹、食用菌、有機稻米、林果花卉等為重點的高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，以健康養(yǎng)老、沿湖物流、“互聯(lián)網(wǎng) ”等為重點的現(xiàn)代服務業(yè)。
發(fā)展綠色美麗經(jīng)濟，實施“生態(tài)優(yōu)先”戰(zhàn)略，以低碳環(huán)保為主線，把生態(tài)優(yōu)勢變成經(jīng)濟優(yōu)勢，著力構建以環(huán)湖生態(tài)旅游、新型工業(yè)和有機農(nóng)業(yè)為支撐的綠色產(chǎn)業(yè)體系，為加快綠色崛起提供強力引擎。創(chuàng)新融合發(fā)展模式，實施“開放引領”戰(zhàn)略，推進雙向開放，積極探索運用“互聯(lián)網(wǎng) ”、PPP模式，吸引社會資本，拓展對外經(jīng)貿(mào)，推進農(nóng)村電商建設，實現(xiàn)文旅、農(nóng)旅、“互聯(lián)網(wǎng) ”產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。
推動民生事業(yè)繁榮，深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，促進教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，創(chuàng)新社會治理模式，打造大湖文化品牌，加大棚戶區(qū)改造，加快“三館一中心”等重點民生項目建設，讓人民群眾共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果。 。
4.2015年如何以體制創(chuàng)新推動科技創(chuàng)新?愛問
十二屆全國人大三次會議審議批準的《政府工作報告》，在 2015年“協(xié)調(diào)推動經(jīng)濟穩(wěn)定增長和結構優(yōu)化”中提出，穩(wěn)增長和調(diào) 結構相輔相成，要以體制創(chuàng)新推動科技創(chuàng)新。
創(chuàng)新創(chuàng)造關鍵在人。要加快科技成果使用處置和收益管理改 革，擴大股權和分紅激勵政策實施范圍，完善科技成果轉化、職務 發(fā)明法律制度，使創(chuàng)新人才分享成果收益。
制定促進科研人員流 動政策，改革科技評價、職稱評定和國家獎勵制度，推進科研院所 分類改革。引進國外高質(zhì)量人才和智力。
深入實施知識產(chǎn)權戰(zhàn)略 行動計劃，堅決打擊侵權行為，切實保護發(fā)明創(chuàng)造，讓創(chuàng)新之樹枝 繁葉茂。 企業(yè)是技術創(chuàng)新的主體。
要落實和完善企業(yè)研發(fā)費用加計扣 除、高新技術企業(yè)扶持等普惠性政策，鼓勵企業(yè)增加創(chuàng)新投入。 支 持企業(yè)更多參與重大科技項目實施、科研平臺建設，推進企業(yè)主導 的產(chǎn)學研協(xié)同創(chuàng)新。
大力發(fā)展眾創(chuàng)空間，增設國家自主創(chuàng)新示范 區(qū)，辦好國家高新區(qū)，發(fā)揮集聚創(chuàng)新要素的領頭羊作用。中小微企 業(yè)大有可為，要扶上馬、送一程，使“草根”創(chuàng)新蔚然成風、遍地 開花。
提高創(chuàng)新效率重在優(yōu)化科技資源配置。要改革中央財政科技 計劃管理方式，建立公開統(tǒng)一的國家科技管理平臺。
政府重點支 持基礎研究、前沿技術和重大關鍵共性技術研究，鼓勵原始創(chuàng)新，加快實施國家科技重大項目，向社會全面開放重大科研基礎設施 和大型科研儀器。 把億萬人民的聰明才智調(diào)動起來，就一定能夠 迎來萬眾創(chuàng)新的浪潮。
5.自己創(chuàng)業(yè)規(guī)劃書：
畢業(yè)生自我鑒定（范文）
三年的大學校園生活是我人生的一大轉折點。我于xxxx年9月以優(yōu)異的成績考入xx大學。四年的校園生涯和社會實踐生活我不斷的挑戰(zhàn)自我、充實自己，為實現(xiàn)人生的價值打下堅實的基 礎。一直都認為人應該是活到老學到老的我對知識、對本專業(yè)一絲不茍，因而在成績上一直都得到肯定，每學年都獲得三等獎學金。在不滿足于學好理論課的同時也注重于對各種應用軟件和硬件的研究。因此在第四學期開始就被老師信任為計算機房的負責人。
有廣泛愛好的我特別擅長于排版及網(wǎng)頁美工和多媒體的制作，就任本班組織委員的同時也加入了校學生會宣傳部。對工作熱情、任勞任怨，和部內(nèi)成員團結一致，一年間我由部委升為部長。在任部長期間注重配合學校、學生會其它部門，出色的完成各項宣傳工作，促使學校的各種運作更順利的同時行。
學校的各種活動都熱情的參加，在xxxx年至xxxx年間獲校文娛比賽及知識問答比賽等一等獎。大膽創(chuàng)新對校報版面進行改革，使得校報的受視率提高到一個層次。學校的各種活動都熱情的參加，在xxxx年xx月獲校演講比賽一等獎。
身為學生的我在修好學業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學以致用，實踐結合理論發(fā)揮xxxx年暑假我以熟練的計算機技術應聘入揭陽市凌先電腦公司技術部任技術員兼培訓部教師。 技術員兼培訓部教師。xxxx年暑假我在惠東縣億鵬印刷公司學習名片和小型廣告、商標設計，自身對這方面有堅實基礎和濃厚興趣的我用一周時間就熟練了各樣設計軟件，之后做出了大量出色的設計方案，得到同學及老師的一致好評。
本人具有熱愛等祖國等的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，對工作責任心強、勤懇踏實，有較強的組織、宣傳能力，有一定的藝術細胞和創(chuàng)意，注重團隊合作精神和集體觀念。
自薦人：xxx XXXX年XX月XX日
6.xx鎮(zhèn)如何推進基層組織建設年活動
中共。
鎮(zhèn)黨委關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年活動的實施方案 根據(jù)中央、省委、市委的有關要求，將2012年確定為“基層組織建設年”，即在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展“基層組織建設年”活動，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與黨的基層組織建設融為一體。
結合我鎮(zhèn)實際，現(xiàn)提出如下實施方案。 一、指導思想 緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面落實黨的十七大和十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層黨組織建設的體制機制，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大召開。
二、總體要求 開展基層組織建設年，要按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，堅持因地制宜，分類指導，扎實有序推進。抓落實，就是把黨的十七大以來中央關于加強基層組織建設的一系列部署要求落到實處，把已有成功經(jīng)驗全面推廣。
全覆蓋，就是堅持一抓到底，抓到支部，讓每個黨支部都積極行動起來，每名黨員都自覺參與進來。求實效，就是扎扎實實抓幾件實事，解決幾個突出問題，防止做表面文章，力戒形式主義。
受歡迎，就是貼近基層需求，回應黨員關切，順應群眾期盼，把基層組織建設年辦成群眾滿意工程。 三、主要目標任務 通過實施基層組織建設年，主要實現(xiàn)以下目標： （一）實施新一輪從村基層組織建設“三項工程”。
在各村基層黨組織中開展“兩建四化”（建富民型村級黨組織、建創(chuàng)業(yè)型黨員干部隊伍，實現(xiàn)基層組織設置形式科學化、黨員干部隊伍管理規(guī)范化、村級活動陣地建設標準化、工作落實項目化）活動，明確任務，量化指標，落實責任，變“軟任務”為“硬指標”，推動新一輪“三項工程”，推進農(nóng)村基層組織工作創(chuàng)新。抓好鄉(xiāng)村兩級黨組織書記隊伍建設，推廣“文建明工作法”，落實市委《關于建立健全村黨組織書記隊伍長效機制的實施意見》，培養(yǎng)一批“守信念、講奉獻、有本領、重品行”的“項目支書”。
重點在一村一名大學生、大學生村官、復原退伍軍人中培養(yǎng)后備力量。健全“三諾雙評”制度，即承諾、亮諾、踐諾，組織群眾和鎮(zhèn)村黨組織評諾。
推行黨組織“創(chuàng)辦三會一組——領辦農(nóng)民專業(yè)合作組織——發(fā)展（引進）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)”模式，繼續(xù)推進村級活動場所建設，完成年度建設任務，加強已建成村級組織活動場所的管理使用。繼續(xù)開展建制村“劃檔分類、升級晉位”工作，轉化一批后進村，提升一批達標村，鞏固擴大一批先進村，全面實行“四議兩公開一監(jiān)督“工作法。
責任人： 完成時限： （二）實施非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織“雙覆蓋雙增強工程”。研究起草加強和改進非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織黨建工作實施意見，建立健全領導機構，配齊配強工作力量。
大力實施“壯大黨的力量火種計劃”，定企定量發(fā)展黨員。探索單獨組建、包聯(lián)幫建、行業(yè)統(tǒng)建、區(qū)域合建、村企聯(lián)建、黨群共建等形式，實現(xiàn)黨的組織全覆蓋，廣泛推行“雙向進入、交叉任職”制度，增強黨組織在企業(yè)中的影響力。
開展“爭做創(chuàng)業(yè)發(fā)展先鋒、愛崗敬業(yè)先鋒、誠信經(jīng)營先鋒、促進和諧先鋒、奉獻愛心先鋒”為主要內(nèi)容的“筑堅強堡壘 樹先鋒形象、促和諧發(fā)展”活動，以黨建工作促進企業(yè)又好又快的發(fā)展，增強企業(yè)競爭力。 （三）深化“三滿意”機關創(chuàng)建活動。
以創(chuàng)建“基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意”機關為目標，培育優(yōu)秀機關文化，大力推進“學習型、服務型、高效型、廉政型”機關建設。健全黨內(nèi)學習制度，提高機關黨員干部理論素養(yǎng)，業(yè)務能力、服務水平。
落實首問負責、服務承諾、全程代理、現(xiàn)場會辦、定期回訪等工作制度，設立黨員先鋒崗、創(chuàng)建黨員先鋒號，深化窗口單位和服務行業(yè)“三亮三比三評”活動。組織黨員干部深入基層，直接服務群眾。
健全機關黨建制度體系、領導體系和組織體系、責任體系、考評體系，實現(xiàn)機關黨建工作基礎材料規(guī)范化、黨內(nèi)活動經(jīng)?；?、工作運行程序化、檢查評比制度化、創(chuàng)先爭優(yōu)示范化。實行機關量化考評，提高執(zhí)行能力，倡導“嚴、實、快、新、好”的工作作風，重點解決“虛、拖、懶、散、庸”等問題，嚴肅工作紀律，提高機關工作水平。
（四）推進“三幫扶”和基層黨組織服務民生工作。按照“一改善三加強一促進”目標要求，健全基層黨組織服務民生、服務黨員和結對共建工作體系，制定年度工作計劃。
落實“千戶貧困戶結對救助”、“一幫一助學”、“城鄉(xiāng)基層黨組織結對共建”等任務，實施薄弱基層黨組織“六個一”（幫助謀劃一條可行路子、引進一個發(fā)展項目、建設一個支部班子、設計一項活動載體、培育一批先進典型、武裝一個組織陣地）幫扶行動，開展黨員干部聯(lián)系包保困難黨員和困難群眾活動，建立困難黨員幫扶基金，培育黨員創(chuàng)業(yè)示范戶，帶動更多困難黨員群眾脫貧致富。健全完善基層黨組織和黨員“三諾雙評”制度和“三幫扶”工作考核評價制度，構建幫扶工作長效機制。
四、方法步驟 1、成立機構、學習動員、全面啟動 鎮(zhèn)黨委成立活動開展領導小組，組織廣大黨。
7.支行創(chuàng)新發(fā)展的重點有哪些,實現(xiàn)的路徑和措施
（一）進一步明確縣（市）支行的改革發(fā)展方向與職能定位。
根據(jù)人民銀行整體改革發(fā)展方向和系統(tǒng)架構及各層級履職分工，進一步明確縣（市）支行擔當縣域貨幣政策的傳導者、金融穩(wěn)定的維護者、金融服務的組織者、政銀企溝通交流的協(xié)調(diào)者等角色。同時，突出縣（市）支行作為縣域金融業(yè)的領頭人、防范化解金融風險的前哨站、縣域社會信用體系建設的推動者等定位，并據(jù)此配套制定強化縣（市）支行履職能力的政策措施，使縣（市）支行集中力量做好上級行倡導的、地方政府想辦的、縣域金融機構想做的、當?shù)匕傩掌谂蔚墓ぷ鳌?/p>
（二）重新界定縣（市）支行的履職范圍和職權職責。根據(jù)縣域經(jīng)濟金融發(fā)展新形勢，以人民銀行法定的三項職責為基礎，務實改革縣（市）支行的行政審批事項。
同時，建立完善地市中心支行與縣（市）支行履職分工協(xié)調(diào)機制，明確轄屬各縣（市）支行履職重點與資源配置，并加大對縣（市）支行對外履職工作的指導、支持力度。此外，進一步完善對縣（市）支行的考核機制，減少對縣（市）支行內(nèi)部管理考核要求和任務指標，切實減輕縣（市）支行內(nèi)部管理工作壓力。
（三）創(chuàng)新縣（市）支行管理體制機制。一是建立健全縣（市）支行分類管理模式。
根據(jù)“一行一策”管理原則和不同地域、不同規(guī)模的縣（市）支行履職實際，按大型、中型、小型支行三種模式對縣（市）支行實行分類管理，分別核定縣（市）支行的規(guī)模和行政級別，并配套做好管理、指導、服務工作。二是創(chuàng)新縣（市）支行用工和內(nèi)部管理模式。
加強干部隊伍建設，允許縣（市）支行以多種方式招錄新員工，補充新鮮血液；整合優(yōu)化內(nèi)部管理，允許縣（市）支行在內(nèi)設機構設置、績效考核等方面自主探索創(chuàng)新。三是科學核定縣（市）支行經(jīng)費預算。
建議體現(xiàn)地區(qū)、業(yè)務差異，把各地經(jīng)濟發(fā)展水平和工資、物價水平作為重要參數(shù)進行測算，并主要依據(jù)業(yè)務量、業(yè)務種類等核定辦公經(jīng)費。
8.社團聯(lián)誼活動策劃書
一、活動背景 自我社團成立以來，一直以一種積極努力的姿態(tài)迎接挑戰(zhàn)，克服困難，努力拼搏，取得了一系列優(yōu)秀的成果，特別是上一半期以來，我社團在面臨很多困難的情況下，依然迎風破浪，不斷創(chuàng)新，取得了很多可喜的成績。
這除了各部主要負責人的努力外，也絕少不了各部門成員的默默付出。為了讓社團走出校門，讓其他高校社團也知道我們社團，進一步豐富校園生活，增進各高效校協(xié)會社團的友誼，讓社員之間相互有更深的認。
同時社團負責人交流管理社團的經(jīng)驗。為以后管理社團打下良好基礎。
二、活動目的 1、為了擴大我們的交友圈。 2、豐富校學生社團成員的課余生活。
3 加強外校學生社團成員間的聯(lián)系及交流，增加部門合作磨合程度，增強外校學生社團的整體凝聚力。 4、對整個社團來說，為各部門干事提供一次很好的機會來鍛煉我們的組織和交際能力。
三、活動主題 聚天下社團，交天下好友。 四、活動對象 本校和聯(lián)誼學校學生社團全體成員 五、活動時間 2011年4 月23日（擬定） 六 、活動地點 科技樓三樓報告廳 （擬定，或者是聯(lián)誼學校） 七、活動主辦：云南國土資源職業(yè)學院創(chuàng)業(yè)實踐社（擬定） 活動承辦： 云南廣播大學 綠心緣陽光社（擬定） 八、活動安排 （一） 前期宣傳 作為創(chuàng)業(yè)實踐社社團的一次和外校聯(lián)誼，宣傳是很重要的的一個部分，要把我們社團宣傳出去就要做好一切宣傳工作。
這主要有宣傳部進行和聯(lián)誼社團進行宣傳 。 1、策劃準備 由我社團和綠心緣陽光社組織策劃該次活動的形式、時間、地點以及決定出各部分負責人。
并征各社團負責人的同意；聯(lián)系各部門部長，選出各部門主要負責人并取得聯(lián)系，在活動籌備階段的有關各部門的所有事宜由該部門負責人全權負責。 2、場地準備 由主辦社團負責申請場地，并向學校團委，申請活動場地；提前進行場地實勘，為現(xiàn)場布置及本次聯(lián)誼安排提供依據(jù)； 3、節(jié)目準備 由各社團節(jié)目組負責收集各部門節(jié)目并匯總，并根據(jù)節(jié)目的性質(zhì)、主題、時間等做出節(jié)目單；負責策劃“游戲互動”環(huán)節(jié)的節(jié)目安排；負責收集各部門節(jié)目所需背景音樂。
（注：各部門節(jié)目所需道具由其自備，現(xiàn)場背景音樂由筆記本電腦連接音響設備播放） （二 ） 后勤準備 由后勤組根據(jù)場地組和節(jié)目組提供的資料，根據(jù)參加聯(lián)誼人員人數(shù)和現(xiàn)場計劃安排， 4、人員準備 場地組：XXXX（擬定） 節(jié)目組：XXXX（擬定） 接待組：XXXX （擬定） 突發(fā)事件處理小組組長：XXX 5、時間安排 4月15：初步策劃活動的主體結構及確定聯(lián)誼活動負責人 4月18日：聯(lián)系各部門，確定各部門負責人以及部門節(jié)目； 4月19日：細的活動安排；召開各部門主要負責人會議；節(jié)目及節(jié)目所需資料準備完畢，所需道具準備完畢， 4月20日：宣傳工作準備完畢； 4月22日：勤組將所需物品準備完畢； 4月23日9點開始（可適當提前）：活動現(xiàn)場布置； （三） 中前安排 1、于2011年4月22日向學生社團主要負責人及各社團社員發(fā)出邀請，誠邀他們參加此次聯(lián)誼會。 2、4月23日下午9:00，由場地組負責現(xiàn)場布置。
3、聯(lián)誼活動決定于4月23日13點準時開始，要求社團成員必須在12點半到達活動地點，由現(xiàn)場組（現(xiàn)場人員安排附后）和后勤組安排座位，等待活動開始。 4、現(xiàn)場負責人安排： A 迎接人員：XX B前場協(xié)助XX C音響調(diào)制：XX D后場指揮：XX E 飲用水分發(fā)：各部門主要負責人 （四） 后期安排 聯(lián)誼晚會結束后，按以下安排進行后期工作： 場地組：檢查本次活動公務是否損壞。
后勤組、策劃組、節(jié)目組：現(xiàn)場場地的清掃； 策劃組：活動總結； 后勤組：列出活動詳細經(jīng)費開支明細。 九、活動流程： 1.入場時間：2011年4月33日 下午12:30 2.會場布置 ：以溫馨為主題，彰顯青春活力。
需一部分裝飾品、如彩帶、標語等。 3.主持人致辭 4.綠心緣陽光社會長致辭 5.由綠心緣陽光社協(xié)會發(fā)出“社團聯(lián)合”號召 6.各社團文藝節(jié)目表演 7.主持人宣布“游戲”開始 8. 游戲： a：瞎子過河 2人一組（一男一女），其中一人眼睛將會被蒙上，需聽另外一個人的指令（口頭上的提醒）穿越障礙過河，每隊4人，用時最少的隊伍獲勝。
獲勝者獲得一份小禮物。 b吹氣球比賽 由參賽人進行吹氣球比賽，吹多者為勝者，時間由主持人定，獲勝者獲得一份小禮物。
c：浪漫激情 主持人上臺，說明游戲規(guī)則，一男一女面對面中間夾一氣球從這邊走到另一邊，夾的數(shù)量多者為勝，中途夾掉了要從新開始，時```````````````````````````````````````````````````````````````````` 參考自：172校園活動網(wǎng) 。
