手套等勞保用品處理(工業(yè)企業(yè)購買的手套等勞保用品應(yīng)該計入什么科目?)
1.工業(yè)企業(yè)購買的手套等勞保用品應(yīng)該計入什么科目?
一、勞保用品屬于低值易耗品，工業(yè)企業(yè)設(shè)置“周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品”科目，反映和監(jiān)督庫存的低值易耗品增減變動及結(jié)存的情況。該科目屬于資產(chǎn)類，入庫時增加記入借方，發(fā)出領(lǐng)用時減少，記入貸方，期末余額在借方，反映結(jié)存的金額。
二、購買勞保用品并入庫時的會計分錄：
1、如果企業(yè)采用實際成本核算，購進入庫時：
借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品（實際成本）
貸：銀行存款等
2、如果企業(yè)采用計劃成本核算，則要分兩步處理
(1)購進時：
借：材料采購（實際成本）
貸：銀行存款等
(2)驗收入庫時：
借：周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品（計劃成本）
貸：材料采購（實際成本）
借或貸：材料成本差異（差額）（若實際大于計劃差額記借方，反之差額記貸方）
三、詳細知識請參看《會計實務(wù)》存貨的有關(guān)章節(jié)內(nèi)容。
2.勞保用品計入哪個會計科目
(1)一般情況下，企業(yè)可以把勞保用品作為福利費處理，明細科目可以設(shè)為勞保費用，如果執(zhí)行的是小企業(yè)會計制度，則通過“應(yīng)付福利費”處理，如果執(zhí)行的是新企業(yè)會計準則，則通過“應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費”。同時，按照勞保用品的具體用途，計入管理費用、制造費用、生產(chǎn)成本等科目。
一般分錄為：
借：管理費用/制造費用/生產(chǎn)成本——福利費 貸：應(yīng)付職工薪酬——應(yīng)付福利費（新準則） 或者，應(yīng)付福利費（小企業(yè)會計制度）
(2)對于建筑施工企業(yè)，勞保用品可以作為工程施工中的施工管理費的勞動保護費處理。
(3)如果購入的勞保用品，先入庫，后續(xù)期間分批領(lǐng)用，則可以先通過“周轉(zhuǎn)材料——低值易耗品”處理。
3.勞保用品計入什么科目
勞保用品一般按照用途計入以下科目：
1.一般情況下，企業(yè)可以把勞保用品作為福利費處理，明細科目可以設(shè)為勞保費用。
2.如果執(zhí)行的是小企業(yè)會計制度，則通過"應(yīng)付福利費"處理。如果執(zhí)行的是新企業(yè)會計準則，則通過"應(yīng)付職工薪酬--應(yīng)付福利費"，同時，按照勞保用品的具體用途，計入管理費用、制造費用、生產(chǎn)成本等科目.。
3.對于建筑施工企業(yè)，勞保用品可以作為工程施工中的施工管理費的勞動保護費處理. 。
4.如果購入的勞保用品，先入庫，后續(xù)期間分批領(lǐng)用，則可以先通過"周轉(zhuǎn)材料--低值易耗品"處理. 。
擴展資料：
會計科目是對會計要素對象的具體內(nèi)容進行分類核算的類目。會計對象的具體內(nèi)容各有不同，管理要求也有不同。為了全面、系統(tǒng)、分類地核算與監(jiān)督各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生情況，以及由此而引起的各項資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益和各項損益的增減變動，就有必要按照各項會計對象分別設(shè)置會計科目。
會計科目的設(shè)置可以把各項會計要素的增減變化分門別類地歸集起來，使之一目了然，以便為企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理和向有關(guān)方面提供一系列具體分類核算指標，滿足一制定。
參考資料：搜狗百科-會計科目
