公司員工生日會(公司生日會策劃方案)
1.公司生日會策劃方案
為了進一步栓心留人，凝心聚力，提升員工對企業(yè)的認同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日party，具體內(nèi)容如下：
一、活動主題：XXXX，你我的家
二、活動時間：每月一次，時間2—3小時（中午開始），具體時間視客情而定
三、活動形式：聚餐、聯(lián)歡
四、活動地點：餐廳、歌舞廳
五、參加人員：當月生日員工、黨政工領(lǐng)導、當月生日員工所在部門經(jīng)理或代表
六、活動流程：領(lǐng)導致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡——聚餐——分嘗蛋糕（請領(lǐng)導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——攝影留念——聯(lián)歡
七、具體事宜：
1、將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內(nèi)并在當月《員工之友》上刊登、祝福。
2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
3、聯(lián)歡活動以卡拉OK、跳舞為主，其間穿插游戲、抽獎活動。
①邀請領(lǐng)導表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝；
②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興；
③小游戲；
④合影留念；
⑤登記好相關(guān)臺帳。
4、當月生日員工于生日當天憑由黨政領(lǐng)導簽字的賀卡至餐飲部點心間領(lǐng)取8寸生日蛋糕。為了進一步栓心留人，凝心聚力，提升員工對企業(yè)的認同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，擬每月為員工舉辦生日party，具體內(nèi)容如下：
一、活動主題：XXXX，你我的家
二、活動時間：每月一次，時間2—3小時（中午開始），具體時間視客情而定
三、活動形式：聚餐、聯(lián)歡
四、活動地點：餐廳、歌舞廳
五、參加人員：當月生日員工、黨政工領(lǐng)導、當月生日員工所在部門經(jīng)理或代表
六、活動流程：領(lǐng)導致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡——聚餐——分嘗蛋糕（請領(lǐng)導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——攝影留念——聯(lián)歡
七、具體事宜：
1、將當月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內(nèi)并在當月《員工之友》上刊登、祝福。
2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。
3、聯(lián)歡活動以卡拉OK、跳舞為主，其間穿插游戲、抽獎活動。
①邀請領(lǐng)導表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝；
②視情況請生日員工所在部門出節(jié)目助興；
③小游戲；
④合影留念；
⑤登記好相關(guān)臺帳。
4、當月生日員工于生日當天憑由黨政領(lǐng)導簽字的賀卡至餐飲部點心間領(lǐng)取8寸生日蛋糕1個。
2.員工生日會適合的活動方案有哪些
原發(fā)布者：yiwen5201235
XXXXXXX酒店員工生日會活動策劃方案（2012年12月）【活動主題】2012年12月員工生日會活動策劃方案【活動目的】為體現(xiàn)公司對員工的關(guān)懷，推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵，公司決定每月為員工舉辦生日會活動關(guān)心、激勵員工。并以此機會增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展?！净顒觾?nèi)容】1、合影留念-切蛋糕2、互動游戲3、自由互動4、聚餐5、返程【活動時間】2012年12月22日【活動地點】待定【活動群體】12月生日員工合計人。【工作人員安排】1、活動總協(xié)調(diào)：XXX、XXX2、活動主持人：XXX3、現(xiàn)場后勤人員：XXX、XXX、XXX負責協(xié)助總協(xié)調(diào)組完成相關(guān)工作，做好活動后勤保障工作，負責活動現(xiàn)場布置及物品存放保管、負責禮品發(fā)放。4、拍照：XXX5、物品采購：XXX、XXX、XXX負責準備活動所需物資，負責活動費用的預算及控制。【活動議程】【物資準備】1、員工資料即時貼（姓名、部門、職務(wù)），貼左臂或臉上，方便大家互相查看，加深印象。2、每人一份生日禮品（含生日賀卡）。3、互動活動游戲禮品。4、活動食品（零食、水果、飲料、礦泉水）。【前期準備工作】1、確定本月過生日員工名單。（酒店）2、根據(jù)參加生日會活動人數(shù)到財務(wù)借出經(jīng)費。3、確定本月生日會活動地點及活動內(nèi)容。4、采購活動物品。5、制作活動資料。6、活動地點確定，車輛安排。【互動游戲】?游戲一：記名字游戲目的：為加
3.員工生日會流程
“員工集體生日晚會盛宴”策劃方案
一、活動時間：2010年10月8日 18:00
二、活動地點：公司臨時辦公區(qū)餐廳
三、活動對象：
四、活動目的：
1、為公司員工送去一份溫馨與祝福。
2、讓員工在公司工作有種家的歸屬感。
3、增進員工彼此之間的交流、互相學習、共同進步。
五、活動前期準備：
1、主持人：某某
2、布置會場：
(1)所用材料：氣球、蛋糕、條幅（附1）、生日員工照片
(2)會場布置人員：辦公室全體工作人員
(3)會場工作人員安排：
：活動總指揮 ：
活動副總指揮 ：
音響師 ：
燈光師 ：
攝像師 ：
照相師 ：
禮儀工作 ：帶動全場唱生日歌
六、活動的過程
1、17:30所有人員到場
2、18:00正式開始。
歷時1個小時。
3、19:00晚宴開始
七、活動流程：
1、活動前，放音樂，帶動現(xiàn)場氣氛，所有員工與領(lǐng)導紛紛到場入座。全體就位以后，宣布
活動開始，有請主持人閃亮登場。
2、根據(jù)主持人的臺詞，燈光關(guān)閉，音樂切換，禮儀小姐帶領(lǐng)生日員工入場，主持人介紹（或
是由工作人員在下介紹）。并由指定人帶領(lǐng)全場唱《生日歌》
3、到達指定地點之后，音樂切換《感恩的心》（主持人講話），生日員工許愿，吹蠟燭（主
持人）采訪此時此刻員工的心情，說說自己的心里話。
4、（主持人）邀請公司葉董、吳總上臺切蛋糕。（有廚師負責將蛋糕端走，將蛋糕切好分
配，由禮儀與廚師共同分配）。送祝福并且合影留念。 5、（主持人）生日員工準備表演節(jié)目。（可單獨表演，也可以多人表演）
6、游戲時間：
(1)命題作文：
每個人都在開會之前，都要寫上“我要XXX”、“做XXX”。兩個條，放在兩個箱子中。主持人抽簽的方式，決定由誰做什么樣的活動！
(2)知識搶答：
準備問題，讓壽星們進行搶答！問題呢，就是十里河文化的問題。就此可以讓在場的每一位都更好的了解團隊。
(3)交大家學習《感恩的心》
7、（主持人）歡送生日員工入座。
8、公司員工一起共進晚餐。
八、活動經(jīng)費及預算
1.場地布置費用100元（包括汽球、彩帶、彩燈）。
3.獎勵禮品200元
4.生日蛋糕400元。
5.水果100元。
共計：800元
4.員工生日會流程該怎么安排
具體安排如下：
1、加餐或生日禮物
賀工生日當天，行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張（中餐及晚餐都可以使用），員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長壽面一碗（加荷包蛋），原則上加餐券本人當日使用有效，如員工生日當日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。
2、生日賀卡
公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介
及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當面發(fā)給生日員工。
3、生日專欄
在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。
5、集體活動
在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY，活動內(nèi)容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕（待選項）。
5.如何策劃公司員工生日會
原發(fā)布者：idealbomb17
三月生日會策劃方案陽春三月天氣新，湖中麗人花照春。春風三月的姹紫嫣紅蕩漾我們的心潮，讓我們以感恩之心為三月壽星們獻上生日祝?！?*的發(fā)展浸透著大伙的汗水！**的滿園春色縷縷含香，我們誠邀您在枝繁葉茂的三月天，一同約定，春暖花開時，參與本月的主題生日會！伙伴們，讓我們手牽手，肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悅，一同分享愜意的生日會，與公司共同成長和發(fā)展，共同譜寫**文化的華麗篇章。一、活動主旨：我們致力宣揚公司綠色健康的理念，豐富員工文娛生活。心系員工，意在能使大家過一個難忘的集體生日聚會，增強團隊凝聚力，傳播**大家庭的文化氣息。一、活動時間與地點：二、活動對象：特邀嘉賓**董事長、總裁**及三月壽星們四、活動籌備與安排：（1）準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和布置活動現(xiàn)場。培訓部統(tǒng)計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，提前申請采購生日禮物、蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現(xiàn)場布置。（2）策劃工作：培訓部將計劃主要通過拍VCR的形式分別安排**董事長（計劃預約在27日上午）發(fā)表對本月壽星們的祝福致辭，同時也讓壽星們表達對皮董的祝福，拍攝同時附上寫著祝福心語的便利貼。具體安排如下圖：為了使生日會各項進程順利落實，需要各部門的齊心協(xié)力，共同完成，如表：恰逢3月5日當天是=董的生日，耐人尋味的是我們將制造驚喜，把較早前拍攝好的VCD呈現(xiàn)在生日會上，讓**接收到**家人們溫馨無比的祝福話語。（3
6.員工生日會方案
原發(fā)布者：renwenping888
員工生日會策劃方案一、目的為體現(xiàn)公司對員工的人性化關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展，推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。二、活動主題***公司**月份員工生日會三、活動時間每月舉辦一期，每期約2個小時，具體時間提前通知。四、活動場地公司多媒體會議室五、活動對象1、當月生日的員工；2、邀請公司領(lǐng)導參加；3、有文藝特長者帶節(jié)目提前報到參加。六、活動程序安排1、準備工作，準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場A、綜合部統(tǒng)計當月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導寫上祝福并簽名；B、邀請壽星員工參加活動，同時請領(lǐng)導及有文藝特長的同事參加；C、提前購買好活動所需物品；D、做好活動現(xiàn)場布置，如外出就餐需提前訂位。2、活動內(nèi)容安排：A、主持人開場；B、領(lǐng)導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；C、贈送有領(lǐng)導、同事簽名的生日賀卡；D、壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；E、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：活動形式每期具體策劃，內(nèi)容主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節(jié)目表演、交誼舞會、DIY活動或其它戶外活動等，每期設(shè)置一些小禮物，獎勵給參與表演或游戲獲勝的員工；F、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；G、合影留念；H、生日會結(jié)束，清理場地。七、費用預算：目前公司在職人數(shù)為122人，預計年底人數(shù)為130人（包括辭職補
7.設(shè)計一個給員工過生日的方案
我也是一名公司的普通職員。站在職員的角度，我希望，公司每月能有一次或兩次為本月員工舉辦的活動。
我希望是晚上舉辦，組織員工一起，炊臘燭，唱歌，說祝福語，互送禮物。
如果是晨會的話，我覺一開始就放上歡快的音樂，然后再緩緩推出蛋糕。再放上生日歌，大家說祝福，壽星講話，由于時間原因，發(fā)言需控制，按現(xiàn)場需要，可選代表發(fā)言。當然不能每次都這樣，可以依照當天的天氣啊，氣氛啊，季節(jié)啊，什麼的加上適當環(huán)節(jié)，即有新意，也會讓員工溫馨，有歸屬感。
8.我也要策劃員工生日會
買個小點的蛋糕（不是扣，代表一份心），上面寫著"同事祝某某生日快樂"，放在他辦公桌上，最好還有一束花和一張卡，里面要強調(diào)是全體工作人員的祝福，突出他在集體中的重要性.花不要多，一小束就行，否則感覺像演出，假.
會就不用了，大家現(xiàn)在生活很忙的，工作完了都有自己的安排，太多的站用別人的時間必然引起其他員工的不滿.哦，可以給那個人一個紅包嘛！動員其他工作人員見了他第一句"生日快樂"
什么都有了：禮，財，情，即使沒有專門的議事，他也知足了.
9.求企業(yè)員工生日策劃方案,我們工廠每月生日員工大概80人左右
關(guān)鍵是人均費用標準和該費用的激勵作用。還有個，就是該項目的執(zhí)行持續(xù)力。
也就是說，你直接發(fā)現(xiàn)金，一人1000，全員高興，向心力一下就上來了，老板哭了。
可一人發(fā)2塊，大家都覺得沒前途了。
我建議的是，請大家看一場電影，費用不高，還可以包場。當然，也可以找個投影儀給大家看，不花錢。領(lǐng)導致個辭，和茶話會差不多。有什么意見可以跟領(lǐng)導直接談?wù)劇０颜覀€當做一個溝通橋梁。對企業(yè)很有利的。
起個名字叫XXX員工生日會，找設(shè)計做個ICO，擺個X架。每月15號左右定時召開就行。
這個費用幾乎沒有，領(lǐng)導肯定會通過。
