分管領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)(分管領(lǐng)導(dǎo)講話)

分管領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)

分管領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)

斗轉(zhuǎn)星移，時光如梭，轉(zhuǎn)眼已近歲末，回顧一年來的工作厲程，收獲及感觸頗多。下面是小編幫大家整理的分管領(lǐng)導(dǎo)年終總結(jié)，希望大家喜歡。

公司領(lǐng)導(dǎo)年度總結(jié)1

回望20XX年，從年初的嚴(yán)峻形勢，到歲末的豐收喜悅，**郵政在異常艱巨的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢下實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)、上揚(yáng)的發(fā)展趨勢，1—12月份我局累計完成業(yè)務(wù)收入****萬元，完成全年預(yù)算進(jìn)度的***%，同比增幅為*%，凈增****萬元，圓滿完成年初下達(dá)的預(yù)算目標(biāo)。

在全年工作中，本人始終保持高度的責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，認(rèn)真履行職責(zé)，廉潔秉公辦事，在市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下，在**郵局領(lǐng)導(dǎo)班子緊密配合下，在各部室、專業(yè)公司和全體干部職工的大力支持下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，各方面都得到了鍛煉和提高。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下，不妥之處請批評指正。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，促進(jìn)自身綜合能力提升

深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，以“堅持科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展”為中心課題，充分結(jié)合企業(yè)發(fā)展和自身的工作實(shí)際，學(xué)理論、定措施，進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)自覺性和工作責(zé)任感。同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)***總經(jīng)理在市公司創(chuàng)新工作大會上的講話，樹立“終身學(xué)習(xí)”理念，運(yùn)用多種積極手段和方法，在實(shí)踐過程中不斷理解創(chuàng)新的內(nèi)涵，體驗(yàn)創(chuàng)新的要求，提高創(chuàng)新的勇氣，豐富創(chuàng)新的手段，在各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮創(chuàng)新的作用，使我局在函件發(fā)展、思鄉(xiāng)月、報刊收訂等多項(xiàng)重點(diǎn)業(yè)務(wù)和重大戰(zhàn)役中取得驕人成績。

二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，全力做好分管工作

20XX年，在區(qū)局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在局其他領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我協(xié)助**局長，主要分管函件業(yè)務(wù)、發(fā)行業(yè)務(wù)、速遞業(yè)務(wù)、包裹業(yè)務(wù)、通信運(yùn)營、基建、安保和后勤等工作?；仡櫼荒陙恚抑饕隽艘韵聨追矫婀ぷ鳎?/p>

（一）通過構(gòu)建創(chuàng)新發(fā)展氛圍，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)，使整體經(jīng)營工作穩(wěn)步向前

從年初開始，根據(jù)各專業(yè)發(fā)展目標(biāo)及地域特點(diǎn)，作為分管相關(guān)專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，我與區(qū)局市場部、專業(yè)公司和支局領(lǐng)導(dǎo)，就各專業(yè)發(fā)展思路、發(fā)展機(jī)會、創(chuàng)新項(xiàng)目、業(yè)務(wù)增長點(diǎn)等方面進(jìn)行研討，確定全年發(fā)展措施及開發(fā)項(xiàng)目，使大家在發(fā)展中認(rèn)清形勢、在危機(jī)中尋找機(jī)會、在機(jī)會中確立信心，為全年發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。20XX年我局發(fā)行、速遞專業(yè)在**專業(yè)增幅中排名第一;函件、國際包裹專業(yè)排名二;郵政賀卡、報刊收訂、五節(jié)聯(lián)送、思鄉(xiāng)月四大重點(diǎn)戰(zhàn)役也全面告捷。

1、規(guī)模發(fā)展函件業(yè)務(wù)。以數(shù)據(jù)庫營銷為抓手，推進(jìn)商函業(yè)務(wù)擴(kuò)量增收，以賀卡為龍頭，加大封卡片開發(fā)力度，全年累計實(shí)現(xiàn)函件收入****萬元，完成計劃的100。1%，增長5。3%。其中，數(shù)據(jù)庫商函累計制作****萬件，同比增長46%，列***第二位;賀卡戰(zhàn)役實(shí)現(xiàn)申報收入****萬元，完成市公司認(rèn)檔指標(biāo)的***%，是**局中第一個完成認(rèn)檔指標(biāo)的單位。

2、快速發(fā)展包裹業(yè)務(wù)。通過積極搶占“大宗包裹”、“軍營包裹”、“校園包裹”市場，在營業(yè)窗口開展“多說一句話”，提升快包占比等措施，包裹業(yè)務(wù)累計實(shí)現(xiàn)收入****萬元。其中，快包占比從09年的23%提高到10年的27%，同比增收近***萬元。

3、大力發(fā)展發(fā)行業(yè)務(wù)。在做好日常收訂的基礎(chǔ)上，大力開展中小學(xué)市場、少幼兒市場、圖書館等專項(xiàng)市場營銷，在20XX年度報刊收訂戰(zhàn)役中，實(shí)現(xiàn)流轉(zhuǎn)額****萬元，完成增長12%計劃目標(biāo)的***%，完成增長15%計劃目標(biāo)的***%，城區(qū)排名第二。

4、一如既往發(fā)展速遞業(yè)務(wù)。以代收貨款、經(jīng)濟(jì)快遞和e郵寶等協(xié)調(diào)機(jī)制新業(yè)務(wù)為突破口，以“思鄉(xiāng)月”、“五節(jié)聯(lián)送”等階段性營銷為增長點(diǎn)，速遞業(yè)務(wù)累計實(shí)現(xiàn)收入****萬元，完成***%，增幅**%，收入占比同期上升4。7個百分點(diǎn)。其中，“思鄉(xiāng)月”我局累計實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售***萬元，完成奮斗指標(biāo)的***%，城區(qū)排名第二;“五節(jié)聯(lián)送”與“端午節(jié)”也均實(shí)現(xiàn)**%以上增長，通過開展常規(guī)化禮儀營銷活動，共為我局帶來速遞收入約****萬元;利用速遞協(xié)調(diào)機(jī)制，1—12月我局新增速遞協(xié)議客戶**戶，增收***萬元，為速遞板塊收入規(guī)模的擴(kuò)大提供了有力支撐。

（二）通過開拓創(chuàng)新發(fā)展思路，實(shí)現(xiàn)開發(fā)觀念轉(zhuǎn)變，充分調(diào)動企業(yè)發(fā)展活力

創(chuàng)新決定著企業(yè)的命運(yùn)，惟有不斷創(chuàng)新，企業(yè)的經(jīng)營運(yùn)轉(zhuǎn)才能時時保持在最佳狀態(tài)，才能擁有鮮活的生命力，才能在市場競爭中不斷領(lǐng)先，才能超越自己，超越對手。在10年實(shí)際工作中，“開拓創(chuàng)新”始終貫穿于各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展之中，立足本職工作，充分發(fā)揮自主創(chuàng)新積極性，緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，不斷突破固有思維，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，提高創(chuàng)新能力，使企業(yè)發(fā)展再創(chuàng)佳績。

1、項(xiàng)目創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)常規(guī)業(yè)務(wù)的突破和再生。通過成功與市政府合作，開發(fā)《****》項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)收入***萬元;在原有基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，推出賀卡形式的“烤鴨紀(jì)念卡”，五年可實(shí)現(xiàn)收入****萬元，為賀卡業(yè)務(wù)發(fā)展提供新思路。

2、經(jīng)營思路創(chuàng)新，為今后發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)。在支局搭建月餅超市，拓寬代銷渠道，實(shí)現(xiàn)“思鄉(xiāng)月”超常規(guī)發(fā)展;將“祝福祖國”明信片與中小學(xué)報刊收訂相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)資源共享、聯(lián)動開發(fā);創(chuàng)新期刊代征訂模式，將自辦發(fā)行納入到郵發(fā)渠道，開辟流轉(zhuǎn)額收入新途徑;策劃“*****”主題營銷活動，營造銷售氛圍，提高相關(guān)專業(yè)收入。

3、圍繞三個經(jīng)濟(jì)，以創(chuàng)新項(xiàng)目撬動南城市場。重點(diǎn)開發(fā)政府經(jīng)濟(jì)，已成功開發(fā)****《***》、****宣傳部、航天院、司法局、中國質(zhì)量認(rèn)可協(xié)會等多家政府部門和市級企業(yè)，累計實(shí)現(xiàn)收入***萬元;加速開發(fā)總部經(jīng)濟(jì)：在**總部基地內(nèi)打造體驗(yàn)中心，積極開發(fā)數(shù)據(jù)庫商函、一體化物流、對公業(yè)務(wù)、報刊發(fā)行等項(xiàng)目，信息聯(lián)播網(wǎng)也實(shí)現(xiàn)破冰，成功開發(fā)兩單，共計實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入***余萬元;全力開發(fā)國慶經(jīng)濟(jì)及企業(yè)慶典經(jīng)濟(jì)：一方面做好國慶題材產(chǎn)品的銷售，另一方面加大信息搜集，實(shí)現(xiàn)大單開發(fā)，已成功開發(fā)***辦公室、**教委、**銀行、**電影廠等多家機(jī)關(guān)單位和企業(yè)慶典項(xiàng)目。

4、創(chuàng)新成果層出不窮。1—4季度，我局在市公司經(jīng)營成果評比***數(shù)據(jù)庫營銷項(xiàng)目、“***”數(shù)據(jù)庫商函項(xiàng)目、***保險郵資明信片項(xiàng)目、***（集團(tuán)）股份有限公司項(xiàng)目、《***》配送項(xiàng)目、***商函數(shù)據(jù)庫項(xiàng)目等10個項(xiàng)目榜上有名，其中7個項(xiàng)目單比創(chuàng)收在百萬元以上。

（三）增強(qiáng)能力建設(shè)，加快網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)步伐，企業(yè)持續(xù)發(fā)展的后勁進(jìn)一步增強(qiáng)

確保了**、***、**三個新增郵電所開業(yè);確保了**、***兩個改造郵電所重新開業(yè);完成了**、***、**郵電所和***集郵專賣店的裝修改造工程;已接到市公司關(guān)于接收**、***、**郵電所的批復(fù)，目前正在辦理結(jié)算接受手續(xù)，三個網(wǎng)點(diǎn)總面積達(dá)798平方米;年內(nèi)對50處局、所、生產(chǎn)場地進(jìn)行了維修改造。

（四）強(qiáng)化安全保障工作，確保了企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)順暢

堅持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針，強(qiáng)化企業(yè)安全管理工作，提高基層安全防范的能力和水平，營造安全穩(wěn)定的保障環(huán)境，圓滿完成了市公司下達(dá)的各項(xiàng)安全指標(biāo)及保衛(wèi)任務(wù)。一是深入開展“平安郵政”創(chuàng)建活動，落實(shí)各項(xiàng)安全職責(zé);二是積極組織國慶安全工作，確保了國慶期間各項(xiàng)活動安全運(yùn)行;三是強(qiáng)化郵政資金票款檢查，優(yōu)化儲蓄現(xiàn)金寄庫流程;四是加大技防投入，確保了金融網(wǎng)點(diǎn)安全;五是全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查;六是完善***郵電局交通安全管理辦法，制定交通安全工作考評標(biāo)準(zhǔn)和檢查機(jī)制，對所有郵政車輛違法行為進(jìn)行造冊登記，有效地提高了交通安全事故的防控能力。截至12月31日，全局百余輛郵政車安全行駛***萬公里無事故，確保了通信生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

三、注重學(xué)習(xí)實(shí)踐，做好廉政自律

在日常工作中，自覺地加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、企業(yè)管理理論等知識的學(xué)習(xí)，堅定信念，開闊思路，在政治上始終與市公司保持高度一致性，并把所學(xué)知識結(jié)合到實(shí)際工作之中，做到學(xué)以致用;在處事為人上，堅持誠實(shí)做人，踏實(shí)做事，始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、飽滿旺盛的熱情投入工作;在處理工作關(guān)系上，比較注意把握自己的角色定位，自覺維護(hù)大局，保持團(tuán)結(jié);在管理工作中充分發(fā)揚(yáng)民主，身先士卒，注重挖掘員工潛質(zhì)，將如何確保企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展、如何增加職工收益作為自己的工作目標(biāo)。

四、努力開拓，勤勉奮進(jìn)，使各項(xiàng)工作再上新臺階

回顧任職一年來的工作，雖然取得了一些成績，但這些成績的取得離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和幫助指導(dǎo)，離不開各部門同志的'精誠團(tuán)結(jié)和密切協(xié)作，我只是盡了一份我應(yīng)盡的職責(zé)。與此同時，自己也感到自身還存在一些不足：一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深刻性不夠，在學(xué)習(xí)中存在著淺嘗輒止、急于先學(xué)的現(xiàn)象;二是在研究新情況、解決新問題，把上級的方針政策同本職工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性的開展工作還做得不夠。針對以上不足，本人要在今后學(xué)習(xí)、工作中認(rèn)真加以改進(jìn)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我;二是不斷解放思路，開拓創(chuàng)新。

以上是本人20XX年工作的回顧與總結(jié)，在接下來的工作中，我將與領(lǐng)導(dǎo)班子的其它成員密切配合，繼續(xù)圍繞市公司20XX年總體經(jīng)營工作部署和具體要求，突出重點(diǎn)、調(diào)整結(jié)構(gòu)、整合資源、優(yōu)化流程，做大做強(qiáng)各類業(yè)務(wù)，強(qiáng)化管理，改善服務(wù)，提高企業(yè)運(yùn)行質(zhì)量和效益，再創(chuàng)佳績，為**郵政健康、快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

公司領(lǐng)導(dǎo)年度總結(jié)2

回顧20xx年，人力資源部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在各部門和服務(wù)中心的積極配合下，認(rèn)真履行職能職責(zé)，基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，但也存在諸多不足和需亟待改進(jìn)的地方。在此對20xx年度工作的成績與不足進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，為更好地開展20xx年度工作奠定基礎(chǔ)。

一、工作總結(jié)

（一）員工配置

目前設(shè)置職能部門4個和5個服務(wù)中心，人員配置按照定編規(guī)定進(jìn)行合理配備，個別部門存在一人多崗的配置。

現(xiàn)有員工188人，其中各項(xiàng)管理人員36人（其中高層領(lǐng)導(dǎo)2人，中層人員7人，基層管理人員27人），操作層人員152人，此外管理人員中年齡在25歲以上45歲以下、大專以上學(xué)歷的有26人，注冊物業(yè)管理師1人，中級以上職稱2人。

（二）員工管理

1、招聘管理

建立適合公司的招聘渠道。8月29日花費(fèi)20XX元開通新鄉(xiāng)人才網(wǎng)會員，主要用于招聘中層管理人員及技工類崗位;結(jié)合物業(yè)類公司實(shí)際，通過長垣在線免費(fèi)發(fā)布招聘信息，主要用于招聘基層管理人員及作業(yè)類崗位;參加現(xiàn)場招聘1次。

通過各種途徑招人、選人，基本滿足公司用人需求，今年共計招聘96名員工（其中管理人員10人，操作層人員86人）。

2、日常管理

（1）規(guī)范完善員工入職、考核轉(zhuǎn)正、離職等各項(xiàng)工作程序，及時辦理相關(guān)手續(xù)。目前相關(guān)日常人事手續(xù)基本能按規(guī)定有序進(jìn)行。

（2）員工檔案是掌握人員基本資料的信息庫，檔案包括在職員工檔案、離職人員檔案以及應(yīng)聘人員檔案（存儲備用），平時對在職員工檔案的清理、補(bǔ)充，基本實(shí)現(xiàn)了一人一檔。對離職人員按時辦好相關(guān)手續(xù)后及時歸于離職人員檔案;應(yīng)聘人員檔案根據(jù)初試及用人需求情況按應(yīng)聘崗位進(jìn)行整理歸檔，以備今后需要時查選;對員工檔案按部門項(xiàng)目進(jìn)行分類歸檔;同時建立以上類別員工電子信息檔案，便于員工動態(tài)信息管理和查詢。

（3）按照保密、規(guī)范化原則，20xx年6月份在原有基礎(chǔ)上，完善了薪資發(fā)放流程。每月及時準(zhǔn)確核算報批工資，讓員工能按時領(lǐng)取工資。截止20xx年11月，累計支付員工薪資2434406元，其中本部職能部門121572元，龍首苑服務(wù)中心413632元，清華苑服務(wù)中心784386元，公園20XX服務(wù)中心344336元，世紀(jì)花園服務(wù)中心661253元，富美小區(qū)服務(wù)中心109227元（20XX年4月至20XX年11月）。

（4）制訂下發(fā)《人力資源管理手冊》，使日常人事工作有據(jù)可依，更加規(guī)范。

（5）及時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時工作。

二、存在的不足及改進(jìn)措施

（一）在新員工的招聘選拔方面還需要改進(jìn)思路，根據(jù)公司人力需求及人才市場行情隨時調(diào)整招聘方案及招聘策略。

（二）員工整體素質(zhì)有待提高，這方面以后重點(diǎn)要把好招聘關(guān)，在保證用人需求的情況下，逐步提高招聘要求，力求招聘到有技能、有學(xué)歷、有素質(zhì)、有管理才能的人員;其次對現(xiàn)有人員培訓(xùn)提高。

（三）留人方面：由于留人機(jī)制不夠完善，造成了現(xiàn)階段公司員工進(jìn)得來，留不住局面，20XX年各類離職人數(shù)74人（管理人員11人，操作層人員63人），其中秩序員流動性較大。在今后工作中，注重員工離職原因分析，對癥下藥，制定改善措施。

（四）績效考核和員工培訓(xùn)方面：人力資源部對員工培訓(xùn)考核不到位。運(yùn)營部主要承擔(dān)了作業(yè)層員工培訓(xùn)及核心管理人員的考核工作，在今后工作中要主動積極配合運(yùn)營部進(jìn)行培訓(xùn)考核工作。

（五）人力資源專業(yè)知識、物業(yè)行業(yè)專業(yè)知識缺乏，需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，結(jié)合行業(yè)實(shí)際，更好地來開展人力資源管理工作。

（六）開拓創(chuàng)新能力不夠強(qiáng)，在以后的工作當(dāng)中，爭取在完成好本職工作的同時，不斷調(diào)整工作思路、改進(jìn)工作方法，力爭做到實(shí)事求是的同時，將眼光放得再長遠(yuǎn)一些，將思維放的再開闊一些，積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新。

分管領(lǐng)導(dǎo)講話

分管領(lǐng)導(dǎo)講話

同志們：

這次全市組織部長會議,是市委研究決定召開的一次重要會議。會議的主要任務(wù)是貫徹落實(shí)全國、全省組織部長會議精神和市委三屆四次全會精神，研究部署2006年的組織工作。剛才，承家同志總結(jié)回顧了全市2005年的組織工作，就新的一年的組織工作進(jìn)行了安排部署，我完全同意。

市委認(rèn)為，過去一年，全市各級黨委和組織部門在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照中央、盛市委關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的總體部署，緊緊圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)這條主線，突出抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動這個重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，黨的建設(shè)和組織工作取得了新的成績，創(chuàng)造了新的特色，特別是在全市廣泛開展的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，廣大組工干部承擔(dān)了大量的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，圓滿完成了第一、二批，順利啟動了第三批，先進(jìn)性教育活動取得了初步成效，為推動黨的先進(jìn)性建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn)，市委是滿意的，干部、群眾和社會的公認(rèn)度也是比較高的。在此，我代表市委向全市組織戰(zhàn)線同志們通過辛勤工作所取得的成績表示衷心的感謝!希望大家在新的一年里再接再厲，再創(chuàng)佳績，在實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年開創(chuàng)黨的組織工作新局面。下面，我講三點(diǎn)意見。

一、認(rèn)清形勢，把握大局，明確新的一年黨的建設(shè)和組織工作的努力方向

十六屆五中全會是在全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期召開的一次重要會議，這次會議提出了“十一五”時期我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)。1月9日至10日，市委召開了三屆四次全會，審議并通過了《中共宜昌市委關(guān)于制定全市國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》，明確了今后五年我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)，離不開全市人民的共同努力，特別是要發(fā)揮黨的建設(shè)新的偉大工程對黨領(lǐng)導(dǎo)的偉大事業(yè)的引領(lǐng)和促進(jìn)作用，發(fā)揮黨的組織工作的組織保證和人才支持作用。在新的一年，必須正確分析黨的建設(shè)和組織工作所面臨的新形勢、新任務(wù)、新要求，緊緊把握經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，精心謀劃，扎實(shí)工作，抓好落實(shí)。

第一，要緊緊圍繞貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會和市委三屆四次全會精神，進(jìn)一步明確組織工作的科學(xué)定位

黨的十六屆五中全會按照“立足科學(xué)發(fā)展，著力自主創(chuàng)新，完善體制機(jī)制，促進(jìn)社會和諧”的要求，提出了“十一五”期間經(jīng)濟(jì)社會的'發(fā)展目標(biāo)。省委八屆九次全會明確提出了湖北經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展走在中西部前列、“五至七年有大變化”的奮斗目標(biāo)?！笆晃濉睍r期，我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展將進(jìn)入轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式和調(diào)整結(jié)構(gòu)的關(guān)鍵階段，進(jìn)入建設(shè)世界水電旅游名城與構(gòu)建和諧社會的關(guān)鍵階段，我們面臨的既是最佳發(fā)展機(jī)遇期，同時又處在矛盾凸顯期。市委三屆四次全會提出了在“十一五”時期實(shí)現(xiàn)建成世界最大的水電基地、初步建成國際性旅游名城和長江中上游區(qū)域性中心城市的目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人。我們必須緊緊圍繞這些目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真領(lǐng)會曾慶-紅同志在全國組織部長會議上提出的“六個深刻認(rèn)識”的要求，準(zhǔn)確把握組織工作在實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃中的科學(xué)定位，堅持組織工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn)。進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展意識、機(jī)遇意識、服務(wù)意識，緊緊圍繞全市工作的大局來展開組織工作，圍繞發(fā)展這個第一要務(wù)來推進(jìn)組織工作，結(jié)合全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要積極出主意、當(dāng)參謀，努力提高組織工作的水平，為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃提供堅強(qiáng)的組織保證和人才支持。

第二，要著眼于全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，找準(zhǔn)組織工作服務(wù)大局的著力點(diǎn)

“十一五”時期是改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，也是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)鍵時期。市委三屆四次全會指出，堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，創(chuàng)新發(fā)展模式，提高發(fā)展質(zhì)量，切實(shí)將全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展的軌道。新的一年，黨的建設(shè)和組織工作要為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供有力的思想、組織、作風(fēng)和制度保障。按照中央和盛市委的要求，必須把組織工作放到樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會的大局中去審視、去謀劃;必須始終堅持以人為本，尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人，充分調(diào)動廣大黨員干部以及各方面人才的積極性和創(chuàng)造性;必須著眼于形成正確的用人導(dǎo)向，進(jìn)一步堅持和完善體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀要求的干部考核評價體系;必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)，夯實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的組織基礎(chǔ)，最廣泛最充分地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員、干部和群眾，為實(shí)現(xiàn)“十一五”時期的發(fā)展目標(biāo)共同奮斗。

第三，要牢牢把握新的形勢和機(jī)遇，切實(shí)增強(qiáng)做好組織工作的責(zé)任感和自覺性

2006年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年，是深入貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神、繼續(xù)開展先進(jìn)性教育活動、建立保持先進(jìn)性長效機(jī)制、進(jìn)一步加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的關(guān)鍵一年，是集中進(jìn)行市、縣、鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、正式實(shí)施《公務(wù)員法》、深化干部人事制度改革的重要一年，也是中國共產(chǎn)黨成立85周年。這為全市黨的建設(shè)和組織工作提供了強(qiáng)大的動力和難得的機(jī)遇。能否充分認(rèn)識機(jī)遇、準(zhǔn)確把握機(jī)遇、全面利用機(jī)遇，取決于組織部門是否具備做好組織工作的責(zé)任感、使命感和光榮感，取決于廣大組工干部能否順應(yīng)形勢，銳意創(chuàng)新，使組織工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。我們要不斷增強(qiáng)做好新形勢下組織工作的責(zé)任感和緊迫感，自覺認(rèn)清形勢，牢牢把握大局，使黨的組織工作乘勢而上，在新的一年取得新的成績。

二、緊緊圍繞黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)2006年全市黨的建設(shè)和組織工作

黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)是我們黨在執(zhí)政條件下的根本性建設(shè)，兩者共同服務(wù)于黨的建設(shè)新的偉大工程和我們黨所領(lǐng)導(dǎo)的中國特色社會主義偉大事業(yè)。黨的先進(jìn)性建設(shè)與執(zhí)政能力建設(shè)相輔相成，黨的先進(jìn)性要通過執(zhí)政能力和執(zhí)政成效來體現(xiàn)和檢驗(yàn)，又要通過不斷加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)來保持和發(fā)展。新的一年，全市黨的建設(shè)和組織工作要堅持突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，緊緊圍繞“兩大建設(shè)”來展開。

(一)要緊緊圍繞加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，繼續(xù)下功夫抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，全面推進(jìn)黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)

第一，要繼續(xù)深入地抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。2005年，全市先進(jìn)性教育活動在全市各級黨委、組織部門和廣大黨員的共同努力下，取得了較好成績，受到了上級肯定和群眾的好評。今年，先進(jìn)性建設(shè)仍然是黨的建設(shè)和組織工作的重中之重。如何搞好先進(jìn)性教育活動，我們要重點(diǎn)思考三個問題，一是如何扎實(shí)有效的推進(jìn)第三批先進(jìn)性教育活動;二是先進(jìn)性教育活動參學(xué)單位怎樣按照中央的要求，在取得“三大成果”上有新的突破;三是第三批先進(jìn)性教育活動結(jié)束之后，要做好市委和縣(市區(qū))委的群眾滿意度測評工作。我們要按照中央提出的善始善終、保質(zhì)保量、戒驕戒躁的要求，圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村主題，扎實(shí)抓好第三批先進(jìn)性教育活動;督促抓好各個批次先進(jìn)性教育活動參學(xué)單位的整改工作，鞏固和擴(kuò)大實(shí)踐成果;探索建立黨員隊伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的長效工作機(jī)制，鞏固和擴(kuò)大制度成果;組織好先進(jìn)性教育活動的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論研討，努力取得豐碩的理論成果。市、縣兩級組織部門作為第三批先進(jìn)性教育活動的參學(xué)單位，要按照曾慶-紅同志提出的“高認(rèn)識、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量”和賀國強(qiáng)同志強(qiáng)調(diào)的“標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)、效果更好”的總體要求，認(rèn)真、扎實(shí)、嚴(yán)格地抓好自身的先進(jìn)性教育活動，努力在“務(wù)求實(shí)效”、“建成滿意工程”上下功夫，為其他單位作出表率。在啟動第三批先進(jìn)性教育活動之際，承家同志在市委組織部機(jī)關(guān)先進(jìn)性教育活動動員會上，要求組織部門的先進(jìn)性教育活動要為其他單位作出表率，我非常贊同。

第二，要充分利用先進(jìn)性教育活動的重大契機(jī)，全面推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。過去一年，通過先進(jìn)性教育活動和實(shí)施“三大工程”，各地各部門對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)力度和投入力度加大，有了良好的工作氛圍。新的一年要乘勢而上，進(jìn)一步提高黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)工作水平。要深化“五好”創(chuàng)建活動，結(jié)合紀(jì)念建黨85周年，隆重表彰一批先進(jìn)典型，切實(shí)發(fā)揮好“五好”創(chuàng)建在基層組織建設(shè)中的整體推動作用。要強(qiáng)化各類基層黨組織在實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃中的功能定位，明確基層黨組織的目標(biāo)任務(wù)，大力創(chuàng)新黨組織的設(shè)置方式、工作方法和活動載體，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力。在農(nóng)村，要圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，加強(qiáng)鄉(xiāng)、村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高農(nóng)村基層干部帶領(lǐng)群眾建設(shè)新農(nóng)村的本領(lǐng)和水平，把“創(chuàng)五好，奔小康，建設(shè)社會主義新農(nóng)村”主題實(shí)踐活動作為第三批先進(jìn)性教育活動的重要內(nèi)容，大力實(shí)施，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)深化，抓出成效。在企業(yè)，要圍繞提高市場競爭力和經(jīng)濟(jì)效益，進(jìn)一步規(guī)范國有企業(yè)的黨建工作，大力推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作，積極探索混合所有制和其他多種形式改制企業(yè)的黨建工作，同時要注意做好關(guān)閉、停產(chǎn)、破產(chǎn)和困難企業(yè)的黨建工作，穩(wěn)步擴(kuò)大新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織黨建工作的覆蓋面。在社區(qū)，要圍繞提高服務(wù)群眾的能力，進(jìn)一步強(qiáng)化街道社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和社區(qū)共建機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮駐區(qū)單位的作用，大力整合資源，增強(qiáng)黨建工作合力。去年，全市社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組專門召開會議，研究解決社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建中存在的問題，并將出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的意見》，市委還將召開一次全市社區(qū)建設(shè)現(xiàn)場會，研究部署社區(qū)建設(shè)有關(guān)方面的工作。我們要按照中央、省委和市委的有關(guān)要求，借鑒其他地方的成功經(jīng)驗(yàn)，以推進(jìn)社區(qū)建設(shè)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)社區(qū)黨建工作。要認(rèn)真研究解決機(jī)關(guān)、學(xué)校、事業(yè)單位等領(lǐng)域黨建工作面臨的新問題，不斷探索創(chuàng)新，提高工作成效。要充分運(yùn)用先進(jìn)性教育活動的經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下的黨員教育管理工作，認(rèn)真貫徹中央組織部《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》，探索建立融黨員教育、管理、監(jiān)督與服務(wù)為一體的工作機(jī)制，在實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃、全面建設(shè)小康社會進(jìn)程中發(fā)揮先鋒模范作用。

第三，要進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主，加快基層民主政治建設(shè)的進(jìn)程。推進(jìn)基層民主政治建設(shè)，掌握民主執(zhí)政的本領(lǐng)，是先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。近年來，全市各地積極探索擴(kuò)大基層民主的有效途徑，基層民主政治建設(shè)正在向縱深推進(jìn)，但這項(xiàng)工作需要研究、探索的空間還很大。新的一年，要圍繞進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主、落實(shí)群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，繼續(xù)抓好宜都市黨代會常任制和黨務(wù)公開試點(diǎn)工作，著重探索擴(kuò)大黨內(nèi)民主、發(fā)揮黨代表作用的途徑;進(jìn)一步拓展工作領(lǐng)域，在廣泛實(shí)行村務(wù)公開、廠務(wù)公開、政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)黨務(wù)公開;要穩(wěn)步探索擴(kuò)大基層黨組織負(fù)責(zé)人的直選范圍，重點(diǎn)探索完善黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治和居民自治運(yùn)行機(jī)制，引導(dǎo)和發(fā)動群眾當(dāng)家作主，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下共創(chuàng)美好生活。