員工會議總結(jié)范文(會議總結(jié)范文)
員工會議總結(jié)范文
員工會議總結(jié)范文
兩天的行政流程大改造會議終于落下帷幕了，但這對我們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機(jī)遇在等著我們，我們唯有用心學(xué)習(xí)，用心實(shí)踐方能從中吸取經(jīng)驗(yàn)跟教訓(xùn)。
對于一個(gè)剛剛畢業(yè)，可以說是毫無工作經(jīng)驗(yàn)的我來說，來到大友富工作學(xué)習(xí)到了很多東西。還記得第一天來面試的時(shí)候，看到大友富的同事各個(gè)都很熱情，這里工作氣氛很好，心里暗自偷笑，以后的工作氣氛肯定很融洽。但當(dāng)這里的行政小張跟夏總跟我說了句話“我們這里的工作節(jié)奏很快，事情很多，每天都忙碌”的時(shí)候，當(dāng)時(shí)心里有點(diǎn)小擔(dān)心，怕怕的，但是還是告訴自己沒有經(jīng)歷沒有做過怎么知道自己不行，所以當(dāng)時(shí)就做了個(gè)決定我要努力做好這份工作。
開始投入這份工作時(shí)，慢慢的發(fā)現(xiàn)了自己好多的不足，很多的事情都不能夠做到上級想要的，不能達(dá)到上級的要求，還記得第一次做周報(bào)時(shí)出現(xiàn)了很多錯(cuò)誤，還因?yàn)檫@個(gè)李總專門給我們行政上了一課。當(dāng)時(shí)體會頗深，進(jìn)而周報(bào)的準(zhǔn)確度也慢慢的隨之提升。
再還沒開這個(gè)行政流程大改造會議之前，感覺自己整天忙忙碌碌，好像做事也沒什么效率，老是在抱怨自己事情多很累，但是也從沒想過要用什么辦法來解決。但是經(jīng)過李總給我們分析，大家一起討論一起梳理解決后，發(fā)現(xiàn)自己欠缺的太多太多。
在售后這個(gè)方面，可以說是一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都沒的我，剛剛進(jìn)入這個(gè)工作，感覺自己就像一只無頭蒼蠅一樣瞎碰亂撞，但是經(jīng)過李總細(xì)心的幫我們分析梳理程序后，清楚了很多，也告訴自己要好好努力，盡量做好最好。希望在售后這方面學(xué)習(xí)到更多的知識。
能夠來到大友富工作我感動很榮幸，很感謝李總愿意花那么多的.時(shí)間來幫我們梳理工作，解決我們工作中所存在的問題。大友富是一個(gè)會發(fā)掘人才的地方，只要你有能力，只要你是人才，大友富會是你展現(xiàn)能力的一個(gè)很好的平臺。
通過這次會議我發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)做事真的很欠缺思考，在以后工作上遇到問題要學(xué)會換方式溝通，換方式思考，解決工作中存在的問題。只有投入了，用心了，方能把工作做好。希望自己好好努力好好加油，不辜負(fù)李總精心為我們安排的這次會議，盡量把事情做好。沒有最好只有更好。
會議總結(jié)范文
會議總結(jié)范文-會議總結(jié)
一、會議簡介
會議時(shí)間：2016-02-14
會議地點(diǎn)：
會議主題：關(guān)于2015年的總結(jié)、出現(xiàn)問題及解決方法，2016年發(fā)展、規(guī)劃、定位
參加人員：
二、會議內(nèi)容
通過對2015年公司的運(yùn)作情況，提出了一些存在問題以及解決辦法。
存在問題：
1、缺乏時(shí)間觀念
2、專業(yè)素養(yǎng)不夠
3、團(tuán)隊(duì)精神缺失
解決方法：
根據(jù)自我的能力制定時(shí)間計(jì)劃同時(shí)在技能上做足準(zhǔn)備，有效的提高工作效率;樹立提前意識，從而有序的投入工作中。
對自我嚴(yán)格要求，主動思考問題，考慮問題周全，保持高效旺盛的學(xué)習(xí)態(tài)度，盡最大努力去做在自己能力范圍內(nèi)及范圍外的事情。
①：反應(yīng)—發(fā)現(xiàn)問題---解決問題
②：反思—事前、事后的反思及思路的梳理，其中包括預(yù)判能力
③：反饋—反饋與自我反饋、與大家交流后的反饋
工作時(shí)與同事要多溝通、了解、交流，當(dāng)有項(xiàng)目分配時(shí)要進(jìn)行相互之間的配合，相互了解彼此項(xiàng)目工作進(jìn)度，且及時(shí)進(jìn)行討論、研究、分析。
2016公司的發(fā)展趨勢、規(guī)劃及定位。
2016年公司扎根本土項(xiàng)目，爭取獨(dú)立自主創(chuàng)業(yè)，把項(xiàng)目做精做細(xì)，并且樹立公司自己品牌。 宗旨：踏實(shí)：踏踏實(shí)實(shí)做人，實(shí)實(shí)在在做事。坦誠面對自己的優(yōu)缺點(diǎn)，盡自己最大的能力去事。 專注：專注是一種能力。不能僅限于滿足市場要求，而是要達(dá)到對自身的要求，進(jìn)一步深入理解問題、思考問題，而不是僅僅停留在表面，已了解的加深探索，不確定的落實(shí)。盡自己的最大的努力做好每一件事，注重每一個(gè)細(xì)節(jié)，解決每一個(gè)問題是最基本的要求。
責(zé)任：做好每件事情，以身作則，有擔(dān)當(dāng)。
三、會議綜述
當(dāng)今市場競爭日益嚴(yán)峻的狀況下，有意識的樹立危機(jī)感，一分為二的看待，既要迎接機(jī)遇又要接受挑戰(zhàn)，從而達(dá)到對自身的突破。
對于今后工作順利，有序的.進(jìn)行下去，不僅要有一個(gè)總體的規(guī)劃還需個(gè)人計(jì)劃的完善，自我規(guī)劃即自我任務(wù)的安排的計(jì)劃性。技能的提高，具備自我學(xué)習(xí)能力和綜合素養(yǎng)能力的提高，而這種能力包括自己能力范圍內(nèi)和外，其中包括生活，工作、社交、學(xué)習(xí)等全方位的培養(yǎng)。
當(dāng)今市場競爭日益嚴(yán)峻的狀況下，有意識的樹立危機(jī)感，一分為二的看待，既要迎接機(jī)遇又要接受挑戰(zhàn)，從而達(dá)到對自身的突破。
還有重要的一點(diǎn)是自我意識和全局意識的重要性。在一個(gè)群體中我們每個(gè)人的能力是不同的，是具體差異性，而這種差異性可以形成一種良性的循環(huán)，較大的促進(jìn)整個(gè)群體的提高。
作為一個(gè)年輕有活力的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)意性不可置否是重中之重，在未來發(fā)展的道路中我們還需要實(shí)現(xiàn)在創(chuàng)意上的突破和細(xì)節(jié)上的落實(shí)，恪守“原創(chuàng)深思，追求極致”的方針，做一個(gè)有理想，敢于為理想奮斗的團(tuán)隊(duì)。