勞動(dòng)保障工作述職報(bào)告范文

勞動(dòng)保障工作述職報(bào)告范文

勞動(dòng)保障工作述職報(bào)告范文

20xx年，新華區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以解放思想、改革創(chuàng)新為主線，以創(chuàng)建就業(yè)創(chuàng)業(yè)和社會(huì)保障體系為支撐，以深入開展“新解放、新跨越、新崛起”大討論、“學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng)新、看實(shí)效”和“改革創(chuàng)新年”等各項(xiàng)活動(dòng)為載體，面對局勢、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、頑強(qiáng)拼搏，圓滿完成了年初制定的工作計(jì)劃，超額完成了目標(biāo)任務(wù)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定做出了一定貢獻(xiàn)， 現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

在就業(yè)崗位開發(fā)難，新增就業(yè)人員壓力大，世界金融危機(jī)席卷全球，沿海中小企業(yè)大量裁員或停產(chǎn)倒閉的嚴(yán)峻形勢下，要全面完成區(qū)委、區(qū)政府的下達(dá)我局的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，確實(shí)是對我們局領(lǐng)導(dǎo)班子的.最大考驗(yàn)。為此，我們在班子自身建設(shè)中，突出抓好“三個(gè)環(huán)節(jié)”：

1、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子

為在全局積極倡導(dǎo)學(xué)有所獲、學(xué)以致用、用有所成的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，局黨組建立健全了中心學(xué)習(xí)制度、黨員活動(dòng)日制度，運(yùn)用聘請市委黨校老師講課與領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流講課、集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合、學(xué)習(xí)與考評(píng)相結(jié)合等方式，以強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果，通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)，局領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立了科學(xué)的發(fā)展觀和正確的正績觀，不斷提高了干部隊(duì)伍的理論水平、政策水平，進(jìn)一步增強(qiáng)了用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐意識(shí)和自覺性，從而帶動(dòng)全局黨員干部的理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，宗旨意識(shí)進(jìn)一步牢固，道德修養(yǎng)進(jìn)一步加強(qiáng)。

為提高工作效率與服務(wù)質(zhì)量，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)當(dāng)代科技文化知識(shí)和專業(yè)前沿理論。今年來，我們先后舉辦了2次業(yè)務(wù)知識(shí)專題講座，并多次組織干部職工參加各種培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，確立了干部職工加快發(fā)展、爭創(chuàng)一流的思想觀念，提高了全局人員依法行政的能力，有力地推動(dòng)了工作開展。

2、開展創(chuàng)新活動(dòng)，創(chuàng)建創(chuàng)新型班子

今年，局黨組將全國組工人事干部“講黨性、重品行、做表率”、全省“新解放、新跨越、新崛起”、全市“學(xué)先進(jìn)、比創(chuàng)新、看實(shí)效”、全區(qū)“改革創(chuàng)新年”、“全民創(chuàng)業(yè)年”等系列活動(dòng)作為提升隊(duì)伍素質(zhì)的難得機(jī)遇，認(rèn)真安排、精心組織，嚴(yán)格按照程序和時(shí)間要求抓好落實(shí)。在活動(dòng)開展過程中中，我們緊扣解放思想、改革創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展這一主題，確立了強(qiáng)化培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)、加快發(fā)展保障就業(yè)的工作新思路，建立了機(jī)構(gòu)編制管理實(shí)名制、工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面征收分片包干制、小額擔(dān)保貸款信用評(píng)估機(jī)制等長效機(jī)制、創(chuàng)立了就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、創(chuàng)業(yè)專家指導(dǎo)團(tuán)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)、創(chuàng)業(yè)者互助組等創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，推出了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目成果展評(píng)，并著力推進(jìn)，取得良好效果;為拉高學(xué)習(xí)標(biāo)桿，我們提出了“省外趕順義(北京市)，省內(nèi)超二七(鄭州市)”的就業(yè)再就業(yè)趕超目標(biāo)，按照區(qū)委六屆五次全會(huì)要求，切實(shí)更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，促進(jìn)“整體工作上臺(tái)階、重點(diǎn)工作爭一流、特色工作樹形象”。

3、堅(jiān)持合作共事，創(chuàng)建和諧型班子

今年來，我們以 “建一流班子,帶一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流業(yè)績”為工作目標(biāo)，逐步完善了《黨組議事制度》、《民主生活會(huì)制度》、《局長辦公會(huì)制度》等一系列制度。凡涉及重大決策、重大項(xiàng)目安排和大額度資金的使用，都必須經(jīng)過班子集體討論作出決定，并嚴(yán)格按規(guī)定程序運(yùn)作。同時(shí)，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，按照集體決策和職責(zé)分工正確履行職責(zé)，增強(qiáng)了決策的民主性和科學(xué)性。此外，我們還召開了“講黨性、重品行、做表率”和“三新”大討論活動(dòng)民主生活會(huì)，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，經(jīng)常開展談心活動(dòng)，使班子成員之間的談心、交心活動(dòng)經(jīng)?；?、制度化，形成了和睦相處、合作共事、和諧奮進(jìn)的良好局面。