輸煤安全知識培訓(xùn)(輸煤系統(tǒng)工作要注意哪些安全事項(xiàng))

1.輸煤系統(tǒng)工作要注意哪些安全事項(xiàng)

2、安全源的分類根據(jù)選礦廠皮帶機(jī)的特點(diǎn)，我們將皮帶機(jī)的安全源按皮帶機(jī)的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)分為7類，分別為：輸送帶、驅(qū)動裝置、電動滾筒、傳動、改向、張緊滾筒、托輥、清掃器、卸料裝置等。

3、安全注意事項(xiàng)總則3.1、嚴(yán)禁皮帶機(jī)負(fù)荷啟動，如在運(yùn)行中，因停電或其它原因必須停機(jī)時，須在皮帶機(jī)上的負(fù)荷清除后，方可再行啟動。3.2、嚴(yán)禁跨越皮帶，必須跨越部位，須設(shè)立跨越走臺；3.3、皮帶運(yùn)行時，嚴(yán)禁用手或物體敲打、調(diào)整托輥、整理清掃器、清除滾筒滾面積礦和清除漏斗積礦，必須處理時，要停機(jī)并有專人看護(hù)，嚴(yán)格執(zhí)行停送電掛摘牌制度，特別提示，在清除漏斗積礦時，必須有一人在外監(jiān)視 ，在高度超過2米或操作不方便時，操作人員應(yīng)系好安全帶。

3.4、拆除皮帶或裝新皮帶時，要設(shè)專用工具夾住皮帶的一端，緩慢松動或提升，斜皮帶更換時，下部嚴(yán)禁站人；3.5、檢修需吊裝時，要嚴(yán)格遵守高空作業(yè)安全，并保證吊裝機(jī)具安全可靠；3.6、檢修完成時，皮帶上及靠近皮帶機(jī)人員要確保全部離開后，方可試車運(yùn)行；3.7、試車時應(yīng)有專人指揮，專人操作；3.8、試車中如出現(xiàn)異常情況，需停機(jī)處理，處理完畢后，方可再行試車，試車中，給礦要由少到多、給礦要均勻，出現(xiàn)跑偏時，需有專人調(diào)整處理。3.9、所有參與人員需按要求穿戴好勞動保護(hù)用品。

4、安全注意事項(xiàng)分則4.1、皮帶的更換、接頭粘接、面膠起層處理、邊部缺陷處理4.1.1、皮帶的整條或局部更換根據(jù)不同的條件和要求在更換前由機(jī)動管理辦公室做出整套安全、可行的更換措施和具體條款。4.1.2、接頭粘接4.1.2.1、非特別緊急情況，我們要求所有接頭的粘接需采用硫化粘接的方式進(jìn)行，具體硫化方法和要求，作為本事項(xiàng)的附件同時下發(fā)；4.1.3、面膠起層處理、邊部缺陷處理4.1.3.1、所用面膠起層處理、邊部缺陷處理均需在停機(jī)狀態(tài)下進(jìn)行，并嚴(yán)格按3.3項(xiàng)進(jìn)行停送電掛摘牌制度。

4.1.3.2、參與檢修人員按要求穿戴好勞動保護(hù)用品，按要求實(shí)施操作；4.1.3.3、處理完畢后，按3.6、3.7、3.8項(xiàng)要求進(jìn)行試車.4.2、驅(qū)動裝置的檢修驅(qū)動裝置包括電機(jī)、高速軸聯(lián)軸器、減速機(jī)、低速軸聯(lián)軸器等，我廠所有皮帶機(jī)中除4#、轉(zhuǎn)運(yùn)皮帶、5#、10~13#、磨坊1#皮帶機(jī)外，均含上述裝置。4.2.1、檢修電機(jī)時，需停驗(yàn)電，執(zhí)行掛摘牌制度后，方可進(jìn)行檢修；4.2.2、檢修減速機(jī)時，先執(zhí)行4.2.1項(xiàng)，注意地面滑跌，應(yīng)拆除高低速軸聯(lián)軸器，更換潤滑油時注意地面清潔；4.2.3、檢修聯(lián)軸器銷子時，應(yīng)小心拆除損壞銷子，裝入新銷子時，應(yīng)輕輕敲打使其進(jìn)入，嚴(yán)禁野蠻維修。

4.3、電動滾筒的檢修4.3.1、如能在線檢修，則需停機(jī)，執(zhí)行停驗(yàn)電和掛摘牌制度后，方可檢修；4.3.2、如需離線檢修，則需停機(jī)，放松拉緊裝置，拆除滾筒附近托輥及托輥支架，待取出滾筒位置足夠后，對于破碎車間的電動滾筒，可采用行車起吊，對于磨浮車間的滾筒，則需采用人字桁架起吊，吊裝時注意捆綁滾筒的位置要處理滾筒中部，同時注意起吊工具和繩具的安全性能，起吊過程和安裝過程中，需有專人指揮（只能一人）；4.4、傳動滾筒、改向滾筒、張緊滾筒的檢修4.4.1、均需停機(jī)后進(jìn)行；4.4.2、通常如需更換一端軸承時，兩端應(yīng)同時更換，更換軸承時，根據(jù)實(shí)際情況，可以在線更換，選礦廠的所有滾筒，除拉緊站的改向滾筒和張緊滾筒外，均可在線更換；4.4.3、在起吊拉緊站張緊滾筒時，操作人員需系好安全帶，通常兩人操作，兩人監(jiān)視周邊情況和起吊工具變化情況，4人輪換進(jìn)行；4.4.4、具體對所有滾筒的其它檢修，根據(jù)實(shí)際，在檢修前，由機(jī)動管理辦公室出臺相關(guān)詳細(xì)檢修方案。4.5、托輥的檢修4.5.1、更換任何托輥，均需在停機(jī)狀態(tài)下進(jìn)行；4.5.2、更換下托輥時，需兩人操作，將托輥運(yùn)至需更換部位后，一人托住托輥，另一人將托輥一端卡入托輥吊耳上后，護(hù)住托輥，另一人將另一端卡入吊耳，確認(rèn)裝配正確后，用手轉(zhuǎn)動托輥，確認(rèn)其無其它異常后，認(rèn)為更換完成，特別提示：更換人員要嚴(yán)格按要求穿戴好勞動保護(hù)用品。

4.5.3、更換上托輥時，通常需三人或三人以上操作，其中有一至兩人將待更換托輥部位皮帶拉離托輥架，然后按4.5.2步驟操作即可。4.6、清掃器的檢修4.6.1、更換清掃器需離線更換后，停機(jī)時裝入待裝位置；4.6.2、在線更換清掃器膠皮時，需停機(jī)進(jìn)行，待調(diào)整好位置和膠皮松緊位置后，方可試車，試車過程中，嚴(yán)禁用任何物或手伸入清掃器進(jìn)行處理；4.7、卸料裝置的檢修4.7.1、需在停機(jī)狀態(tài)下進(jìn)行維護(hù)檢修作業(yè)；4.7.2、對小車輪子的調(diào)整、減速機(jī)潤滑、聯(lián)軸器等部位作業(yè)時，要按高空作業(yè)安全操作，同時地下需有一人監(jiān)視周邊情況的變化；4.7.3、更換小車鏈條時，要先將鏈輪和鏈條涂上潤滑油，然后按相關(guān)要求進(jìn)行更換，更換時，小心鏈輪傷手。

2.火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員培訓(xùn)哪里好

火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員培訓(xùn)培訓(xùn)背景輸煤系統(tǒng)是火電廠的主要輔助系統(tǒng)之一，具有設(shè)備種類多、運(yùn)行和控制方式獨(dú)特的特點(diǎn)。

近年來，輸煤系統(tǒng)的自動化水平顯著提高，技術(shù)含量明顯加大，涉及的知識面廣泛。為了保證輸煤系統(tǒng)的有效運(yùn)行，要求從事這一工作的專業(yè)技術(shù)人員和運(yùn)行員工掌握輸煤系統(tǒng)中各類設(shè)備以及控制系統(tǒng)方面的有關(guān)知識，通過不斷地專業(yè)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)提高自己，充分發(fā)揮先進(jìn)的輸煤系統(tǒng)設(shè)備的作用。

培訓(xùn)對象火電廠燃料輸送技術(shù)人員。培訓(xùn)方式方式一：我院統(tǒng)一組織時間集中培訓(xùn)；方式二：電廠統(tǒng)一組織本單位人員集中培訓(xùn)。

培訓(xùn)主要內(nèi)容A）輸煤系統(tǒng)的基本知識，B）輸煤系統(tǒng)及其設(shè)備，C）輸煤系統(tǒng)控制技術(shù)，D）輸煤系統(tǒng)電廠電工與電氣控制，E）輸煤系統(tǒng)設(shè)備維護(hù)，F(xiàn)）輸煤系統(tǒng)設(shè)備管理。培訓(xùn)課程及教材培訓(xùn)課程主要有：A）輸煤系統(tǒng)與設(shè)備B）輸煤電廠電工與電氣控制C）輸煤電廠液壓系統(tǒng)D)PLC在輸煤自動化中的應(yīng)用E）輸煤設(shè)備維護(hù)F）輸煤設(shè)備管理以上大部分課程教材均為我院教師結(jié)合電廠實(shí)際編制的培訓(xùn)教材，具有實(shí)用性和針對性。

授課教師長春工程學(xué)院電廠燃料輸送系統(tǒng)機(jī)械化與自動化為國家高工專教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)，也是最早開設(shè)該專業(yè)的院校，學(xué)校專業(yè)教師走遍國內(nèi)各大火電廠，具有豐富的教學(xué)和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了大批電廠燃料輸送系統(tǒng)機(jī)械化與自動化專業(yè)畢業(yè)生，完成很多火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作，得到學(xué)員的認(rèn)可。咨詢電話：0431-85711304 閆老師0431-85711306 竭老師長春工程學(xué)院機(jī)電學(xué)院。

3.火力發(fā)電廠輸煤有何危險因素、危害因素

478 煤場 煤場起風(fēng)時作業(yè)環(huán)境內(nèi)粉塵大，人員未佩戴防塵口罩 職業(yè)病 C B 3 2 7 42 2級 否 a b c d f 嚴(yán)格遵守《電業(yè)安全工作規(guī)程（熱力機(jī)械部分）》相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)操作人員培訓(xùn)教育，粉塵濃度大的場所佩戴好防塵口罩； 上煤口 鏟車上煤時與鏟車同時作業(yè)，被鏟車所傷 人身傷害 C B 6 1 7 42 2級 否 a c d f 加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；制定煤場管理制度，嚴(yán)禁上煤時人機(jī)同時作業(yè)；480 上煤口 投篩子時鏟車上煤躲避不及時被煤塊砸傷或被埋 人身傷害 C B 6 1 7 42 2級 否 a c d f 加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；制定煤場管理制度，嚴(yán)禁上煤時人機(jī)同時作業(yè)；481 上煤口 檢修篩子時將篩子取走未采取可靠安全措施 人身傷亡 C B 3 0.5 15 22.5 2級 否 a c d f 嚴(yán)格落實(shí)工作票制度，檢修作業(yè)落實(shí)安全措施；嚴(yán)格落實(shí)《電業(yè)安全工作規(guī)程》檢修上煤篩子時設(shè)置臨時護(hù)欄，并加強(qiáng)照明；加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；482 上煤口 上煤口堆煤較高，人員投篩子時被煤堆滾落的煤塊砸傷 人身傷亡 C B 3 2 7 42 2級 否 a c d f 制定煤場管理制度，及時消除上煤口過高的煤堆；加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識，上煤口煤堆過高時嚴(yán)禁作業(yè)；483 煤場 上煤棚、上煤口鋼架因碰撞倒塌，人員被砸 人身傷害 C B 3 0.5 15 22.5 2級 否 a c d f 建立設(shè)施檢修計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施，及時修復(fù)損壞的鋼架；484 上煤口 人員投篩子時工錘頭、鋼管等落入下煤口 設(shè)備損傷 C B 3 2 1 6 1級 否 a c d f 加強(qiáng)員工培訓(xùn)，規(guī)范上煤操作；485 上煤口 砸煤塊時著裝不規(guī)范被煤塊蹦傷 人身傷害 C B 6 1 3 18 1級 否 a c d f 加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；加強(qiáng)員工培訓(xùn)，規(guī)范上煤操作；486 上煤口 兩人同時在上煤口砸煤塊時未注意他人安全 人身傷害 C B 6 1 3 18 1級 否 a c d f 加強(qiáng)職工安全教育落實(shí)“三不傷害”原則，提高自我防范意識；487 上煤口 下煤口蓬煤時人員投篩子未落實(shí)防護(hù)措施，陷入被埋 人身傷害 C B 3 0.5 15 22.5 2級 否 a c d f 加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；加強(qiáng)員工培訓(xùn)，規(guī)范上煤操作；488 上煤口 上煤口處照明接線不規(guī)范，電源線磨損導(dǎo)致漏電 觸電 C B 3 0.5 7 10.5 1級 否 a c d e f 1、加強(qiáng)電氣人員培訓(xùn)，并定期考核，特種作業(yè)人員持證上崗；2、加強(qiáng)員工安全用電管理；489 煤場 在煤場行走時未注意車輛 車輛傷害 C B 3 3 7 63 2級 否 a c d f 制定煤場管理制度，規(guī)范煤場內(nèi)機(jī)動車管理；對上煤人員進(jìn)行安全教育，提高安全意識；490 煤場 煤場堆煤過陡導(dǎo)致坍塌 人身傷害 C B 3 2 15 90 3級 是 a c d f 制定煤場管理制度，煤堆禁止堆放過高；對上煤人員進(jìn)行安全教育，提高安全意識；491 上煤口 篩子口夜間照明不足行走時腳扭傷 人身傷害 C B 3 2 7 42 2級 否 a c d f 加強(qiáng)現(xiàn)場照明維護(hù)，及時更換損壞的照明，落實(shí)責(zé)任人；對上煤人員進(jìn)行安全教育，提高安全意識；492 上煤口 上煤篩子口擋板掉落致使口太大，人員在篩子上投煤時扭到腳 人身傷害 C B 3 2 7 42 2級 否 a c d f 加強(qiáng)現(xiàn)場照明維護(hù)，及時更換損壞的照明，落實(shí)責(zé)任人；對上煤人員進(jìn)行安全教育，提高安全意識；加強(qiáng)上煤設(shè)備的維護(hù)檢修，及時修復(fù)損壞的上煤篩子493 輸煤過程 處理皮帶跑偏時工具被卷進(jìn)輥?zhàn)?，?dǎo)致手被碰傷、損傷皮帶 人身傷害 C B 3 2 7 42 2級 否 a c d f 加強(qiáng)員工安全教育，提高安全意識；現(xiàn)場設(shè)置當(dāng)心機(jī)械傷害的安全標(biāo)志494 輸煤過程 人員違規(guī)跨越皮帶造成傷害或被皮帶卷走 人身傷害 C B 10 0.5 15 75 3級 是 a c d f 加強(qiáng)員工安全教育，提高安全意識；現(xiàn)場設(shè)置當(dāng)心機(jī)械傷害的安全標(biāo)志；制定考核管理制度，對不安全行為進(jìn)行處罰教育；495 輸煤過程 皮帶跑偏處理不及時導(dǎo)致?lián)p傷皮帶 設(shè)備損壞 C B 6 0.5 3 9 1級 否 a c d f 加強(qiáng)員工工作責(zé)任心培養(yǎng)和提升；496 輸煤過程 啟動皮帶時未仔細(xì)巡查現(xiàn)場、檢查設(shè)備導(dǎo)致皮帶傷人 人身傷害 C B 6 0.5 15 45 2級 否 a c d f 設(shè)備啟動前嚴(yán)格落實(shí)工作票制度；加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)，提高安全意識；497 振動篩 檢查振動篩時未做安全措施 人身傷害 C B 3 0.5 15 22.5 2級 否 a c d f 1、嚴(yán)格落實(shí)工作票制度，停電檢修落實(shí)停電送電聯(lián)系單；2、落實(shí)停電掛牌規(guī)定；3、加強(qiáng)員工安全教育，提高自我防范意識；498 輸煤過程 將衛(wèi)生工具放在皮帶上，掉入煤倉 設(shè)備損壞 C B 3 1 3 9 1級 否 a c d f 加強(qiáng)員工培訓(xùn)，規(guī)范上煤操作；規(guī)范現(xiàn)場管理制度，衛(wèi)生工具嚴(yán)禁亂放；499 振動篩 上下振動篩時高空墜落 人身傷害 C B 3 6 3 54 2級 否 a b c d f 加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識；登高作業(yè)嚴(yán)格落實(shí)《高處安全作業(yè)管理規(guī)定》對違反規(guī)定的進(jìn)行處罰；500 輸煤過程 從運(yùn)行中的皮帶上取物品 人身傷害 C B 6 0.5 7 21 2級 否 a c d f 加強(qiáng)員工安全教育，提高安全意識；現(xiàn)場設(shè)置當(dāng)心機(jī)械傷害的安全標(biāo)志；制定考核管理制度，對不安全行為進(jìn)行處罰教育；501 輸煤系統(tǒng) 人員在停止運(yùn)行的皮帶上行走、坐臥 人身傷害 C B 6 0.5 15 45 2級 否 a c d f 加強(qiáng)員工安全教育，提高安全意識；現(xiàn)場設(shè)置當(dāng)心機(jī)械傷害的安全標(biāo)志；制定考核管理制度，對不安全行為進(jìn)行處罰教育；502 輸煤系統(tǒng) 違規(guī)用皮帶傳遞物品 人身傷害 C B 6 0.5 7 21 2級 否 a c 。

4.如何搞好煤礦安全培訓(xùn)

煤礦安全教育培訓(xùn)是企業(yè)思想政治工作的一個重要組成部分，也是抓好煤礦安全生產(chǎn)工作的前提和基礎(chǔ)。抓好安全教育培訓(xùn)，必須充分認(rèn)識安全生產(chǎn)的潛在規(guī)律和內(nèi)在的不穩(wěn)定因素，下大工夫、花大氣力，在內(nèi)容上求新、在形式上求活、在效果上求實(shí)，使干部職工牢固樹立安全生產(chǎn)意識，消除不安全因素，確保實(shí)現(xiàn)安全文明生產(chǎn)。

要在教育培訓(xùn)內(nèi)容上求新。要不斷創(chuàng)新安全教育培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性。安全教育培訓(xùn)內(nèi)容，要按照提高職工安全素質(zhì)來設(shè)置，要體現(xiàn)安全教育培訓(xùn)與提高安全素質(zhì)的統(tǒng)一、提高安全管理水平與安全業(yè)務(wù)能力的統(tǒng)一。既要切實(shí)抓好安全理論學(xué)習(xí)，又要抓好經(jīng)濟(jì)、科技、歷史、法律及相關(guān)專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)教育，做到相互貫通、相互補(bǔ)充、相互促進(jìn)。同時，要把安全理論學(xué)習(xí)與總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、反思事故教訓(xùn)結(jié)合起來，達(dá)到在安全科學(xué)理論的認(rèn)識和把握上有所提高，在運(yùn)用安全科學(xué)技術(shù)解決實(shí)際安全問題的能力上有所提高。

要在教育培訓(xùn)形式上求活。要改變企業(yè)傳統(tǒng)安全教育中“我教你學(xué)、我說你聽”的單向灌輸教學(xué)模式，引導(dǎo)干部職工主動積極參與，充分調(diào)動教與學(xué)兩個積極性。要不斷探索和完善教育培訓(xùn)的規(guī)律和方法，大力推行場景模擬、案例分析、實(shí)地考察、答疑辯論、研討交流、職工上講臺等方式，形成“教與學(xué)互動、課堂內(nèi)外并舉”多種方式相結(jié)合的新模式，使企業(yè)安全教育培訓(xùn)在形式上活起來。要著力構(gòu)建井下現(xiàn)場培訓(xùn)和井上模擬培訓(xùn)相結(jié)合的職工安全教育培訓(xùn)體系，不斷提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。井下現(xiàn)場培訓(xùn)，要采取手把手教授如何正確使用操作機(jī)械、手指口述確認(rèn)現(xiàn)場流程以及傳授崗位應(yīng)知應(yīng)會知識等方式，提高職工安全意識，規(guī)范職工操作行為，促進(jìn)職工向本質(zhì)安全轉(zhuǎn)變；井上模擬培訓(xùn)，應(yīng)結(jié)合單位資源優(yōu)勢、職工特點(diǎn)及培訓(xùn)內(nèi)容，采用定單式、強(qiáng)化式和固定式等方式，合理選擇科學(xué)的培訓(xùn)系統(tǒng)和有效的培訓(xùn)計(jì)劃，分層次、多渠道開展教育培訓(xùn)。

要在教育培訓(xùn)效果上求實(shí)。要建立和完善企業(yè)干部職工安全教育培訓(xùn)的考核制度，從量化責(zé)任、硬化考核、強(qiáng)化激勵三個環(huán)節(jié)，把“教學(xué)、評學(xué)、考學(xué)”貫穿到企業(yè)干部職工的述職、評議、考核等管理環(huán)節(jié)中去，把安全教育培訓(xùn)的考核結(jié)果與干部職工的提拔和使用結(jié)合起來，使之成為促進(jìn)干部職工安全學(xué)習(xí)的有效手段，進(jìn)而提高職工安全教育培訓(xùn)的工作質(zhì)量和效果。要通過安全教育培訓(xùn)，在企業(yè)中形成“六個到位”的理念，即“安全管理思想認(rèn)識上到位、安全現(xiàn)場管理到位、安全硬件設(shè)施投入到位、安全培訓(xùn)到位、安全管理制度落實(shí)到位、安全科技創(chuàng)新到位”，使干部職工自覺做到“三嚴(yán)”和“三個一”，即安全管理嚴(yán)在干部、現(xiàn)場管理嚴(yán)在規(guī)程、行為管理嚴(yán)在細(xì)節(jié)，一切安全工作要落實(shí)到現(xiàn)場、一切安全管理要落實(shí)到班組、一切安全教育要落實(shí)到個人，真正實(shí)現(xiàn)“要我安全-我要安全-我懂安全-我會安全”的轉(zhuǎn)變。

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5.火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員培訓(xùn)哪里好

火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員培訓(xùn)

培訓(xùn)背景

輸煤系統(tǒng)是火電廠的主要輔助系統(tǒng)之一，具有設(shè)備種類多、運(yùn)行和控制方式獨(dú)特的特點(diǎn)。近年來，輸煤系統(tǒng)的自動化水平顯著提高，技術(shù)含量明顯加大，涉及的知識面廣泛。為了保證輸煤系統(tǒng)的有效運(yùn)行，要求從事這一工作的專業(yè)技術(shù)人員和運(yùn)行員工掌握輸煤系統(tǒng)中各類設(shè)備以及控制系統(tǒng)方面的有關(guān)知識，通過不斷地專業(yè)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)提高自己，充分發(fā)揮先進(jìn)的輸煤系統(tǒng)設(shè)備的作用。

培訓(xùn)對象

火電廠燃料輸送技術(shù)人員。

培訓(xùn)方式

方式一：我院統(tǒng)一組織時間集中培訓(xùn)；

方式二：電廠統(tǒng)一組織本單位人員集中培訓(xùn)。

培訓(xùn)主要內(nèi)容

A）輸煤系統(tǒng)的基本知識，B）輸煤系統(tǒng)及其設(shè)備，C）輸煤系統(tǒng)控制技術(shù)，D）輸煤系統(tǒng)電廠電工與電氣控制，E）輸煤系統(tǒng)設(shè)備維護(hù)，F(xiàn)）輸煤系統(tǒng)設(shè)備管理。

培訓(xùn)課程及教材

培訓(xùn)課程主要有：

A）輸煤系統(tǒng)與設(shè)備

B）輸煤電廠電工與電氣控制

C）輸煤電廠液壓系統(tǒng)

D)PLC在輸煤自動化中的應(yīng)用

E）輸煤設(shè)備維護(hù)

F）輸煤設(shè)備管理

以上大部分課程教材均為我院教師結(jié)合電廠實(shí)際編制的培訓(xùn)教材，具有實(shí)用性和針對性。

授課教師

長春工程學(xué)院電廠燃料輸送系統(tǒng)機(jī)械化與自動化為國家高工專教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)，也是最早開設(shè)該專業(yè)的院校，學(xué)校專業(yè)教師走遍國內(nèi)各大火電廠，具有豐富的教學(xué)和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了大批電廠燃料輸送系統(tǒng)機(jī)械化與自動化專業(yè)畢業(yè)生，完成很多火電廠輸煤系統(tǒng)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作，得到學(xué)員的認(rèn)可。

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